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Conseiller Politiques Sociales Prévention et Inclusion Ccapex H/F

Service Public

  • Saint-Laurent-du-Maroni - 973
  • Fonctionnaire
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public d'état
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Les missions du poste

RIFSEEP 2

RH00033649

Activités principales:

Organisation et animation de la sous-commission technique de l'Ouest de la commission de coordination de prévention des expulsions locatives (CCAPEX), transmission des avis de la commission aux partenaires et locataires, traitements des actes d'huissier.
Transmission hebdomadaire des actes d'huissier sur le logiciel national Exploc et au SPEL (service de prévention des expulsions locatives) de la CTG.
Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des politiques locales en matière d'hébergement, d'action sociale et d'intégration.
Participer à l'élaboration de documents d'orientation, de schémas et plans relevant du domaine des politiques sociales et d'intégration.
Mener des activités, analyser des besoins et expertiser des situations, des dispositifs ou des pratiques professionnelles dans le champ de la cohésion sociale en lien avec les missions de veille sociale, d'hébergement, de lutte contre l'habitat indigne, de handicap et d'aide sociale.
Appui aux opérateurs dans la phase d'élaboration des projets et accompagnement dans la mise en oeuvre.
Animer des réseaux de professionnels.

Activités annexes:

Représenter la direction dans les différentes instances extérieures notamment les réunions pluri-institutionnelles en lien avec le domaine d'intervention.
Participation aux opérations de lutte contre l'habitat indigne.
Contribution aux bilans d'activités.
Instruction de dossiers d'appels à projets ou appels à manifestation d'intérêt.
Création et suivi de répertoires.
En cas de nécessité, apporter son soutien aux actions conduites par la direction, extérieures à son champ d'intervention principal
Participer en tant que de besoin aux inspections-contrôle.

Liaison hiérarchique :

Le directeur ou la directrice de l'antenne de Saint-Laurent du Maroni.
Le directeur ou la directrice générale de la cohésion et des populations

Liaisons fonctionnelles :

Le Sous-préfet de Saint-Laurent-du-Maroni
Le directeur des politiques sociales, prévention et inclusion (DPSPI).
La cheffe de pôle politiques sociales, prévention et inclusion, adjointe au DPSPI.

Partenaires institutionnels:

Collectivités locales et territoriales, établissements publics, associations, autres services de l'Etat.

Le profil recherché

Compétences requises sur ce poste:

Connaître l'environnement institutionnel, social et technique.
Connaître les politiques d'action sociale et de cohésion sociale, les mesures et dispositifs propres au champ d'intervention.

Connaître le cadre législatif et réglementaire.
Connaître les techniques et méthodes de gestion de projet.
Connaître les techniques administratives et bureautiques, droit administratif et procédures administratives.

Savoirs faire techniques et opérationnels:

Disponibilité, réactivité, autonomie, capacité d'écoute et d'analyse.
Capacités d'adaptation, qualités relationnelles.
Discrétion professionnelle.
Savoir piloter l'organisation, le déploiement d'un projet.
Savoir programmer et allouer des moyens.
Savoir mettre en forme/exploiter/interpréter des éléments chiffrés, capacités rédactionnelles.

Savoir faire relationnels et qualités professionnelles:

Savoir animer un travail collectif.
Savoir argumenter et convaincre.
Savoir analyser ou faire une synthèse pertinente d'une situation.
Être capable d'autonomie, d'initiative.
Savoir communiquer en externe.
Savoir trouver des solutions.
Savoir travailler avec d'autres.
Savoir rendre compte.

Bienvenue chez Service Public

Affectation :

Direction Générale de la Cohésion et des populations

Antenne de Saint-Laurent du Maroni

16-18 boulevard Malouet 97320 Saint-Laurent du Maroni

Publiée le 24/02/2026 - Réf : 2026-2203171

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