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Adjoint au Responsable Référentiel Technique et Services Urbains H/F UEM
- Metz - 57
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, vous intervenez au coeur des enjeux liés à la transition énergétique et aux défis énergétiques actuels.
Au quotidien vous accompagnez le responsable dans :
- l'animation et la coordination de l'équipe
- le pilotage de projets
- la gestion opérationnelle de dossiers à fort enjeu
- la réalisation d'études
L'équipe évolue sur un périmètre riche et varié, combinant notamment :
- des activités commerciales et techniques auprès des collectivités locales (éclairage public, bornes de recharge...)
- la gestion de mécanismes réglementaires de soutien aux énergies renouvelables
- de multiples activités de back-office pour l'ensemble du Groupe UEM
Ce poste offre une vision transversale et stratégique de l'activité, avec des missions couvrant :
- le management et l'organisation du travail
- la relation commerciale
- l'élaboration de budgets
- les réponses à appels d'offres
- paramétrage des systèmes d'information
Une fonction complète et stimulante qui conjugue pilotage, analyse et action.
Le profil recherché
Votre rigueur intellectuelle et votre aisance rédactionnelle vous permettent de formaliser des études et des plans d'actions clairs et structurés.
Polyvalent(e) et organisé(e), vous appréciez mener plusieurs sujets en parallèle, sur des domaines variés.
Doté(e) de solides qualités relationnelles, vous contribuez efficacement au management d'équipe et à la relation clients sur des dossiers à enjeux.
Vous apprenez rapidement, faites preuve d'autonomie et avez la motivation nécessaire pour monter en responsabilité.
Enfin, le système d'information occupant une place centrale dans nos processus, vous avez un intérêt marqué pour les outils informatiques (paramétrage, exploitation, voire notions de modélisation).
Une première expérience en management constituerait un atout supplémentaire.
Conditions et avantages
- Intéressement et Participation
- Couverture prévoyance
- Couverture Supplémentaire Maladie
- CSE et Associations sportives
- Complément familial
- Avantage en nature électricité et gaz
- Prise en charge de 50% des frais de transport en commun
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien Technique
-
Entretien RH
-
Entretien Direction
-
UEM en images
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 2026-331
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Adjoint au Responsable Référentiel Technique et Services Urbains H/F
Super recruteur
- Metz - 57
- CDI
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