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Cette estimation de salaire pour le poste de Vendeur Cours des Matériaux H/F à Les Sables-d'Olonne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut max
24 500 € / an 2 042 € / mois 13,46 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Vendeur Cours des Matériaux H/F Groupement Mousquetaires
- Les Sables-d'Olonne - 85
- CDI
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Permis et certifications
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 1B
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour vous faciliter la tâche.
Permis et certifications
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour vous faciliter la tâche.
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 1B
Les missions du poste
Femme ou homme de terrain et rattaché(e) à la cours de matériaux, vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de votre espace. Vous organiserez votre travail en appliquant les règles de bases de la mise en rayon. vous êtes aussi en charge de l'encaissement des clients sur la caisse bâti.
En collaboration avec votre responsable hiérarchique, vous programmerez ensemble les tâches à venir : implantation des promotions, suivis de stocks et inventaires, contrôles prix, changement de gamme, suivi de vos SAV, analyse de des démarques, commande clients spécifiques...
Votre parcours de formation se fera en interne, sur le magasin. Nos techniques de travail vous seront apprises sur le terrain directement, et aussi via une plate-forme de formation en ligne, brico-learn.
Doté(e) d'un bon relationnel et de conseils adaptés, vous concrétisez vos ventes et contribuez ainsi à la performance du magasin et à la fidélisation de vos clients.
Le Caces 1 et 3 est obligatoire, conduite d'engins pour la mise en rayon, le service client et le déchargement de camion.
Le profil recherché
Passionné(e) par le commerce, le contact client et soucieux (se) de la tenue d'un linéaire vendeur, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire en GSB ou magasin de détail ou négoce. Vous êtes à l'alaise avec les procédures d'encaissement.
Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et des connaissances produits pour conseiller vos clients et dynamiser votre secteur.
Vous exprimez facilement votre point de vue et vos expériences passées, et n'avez pas peur d'échanger vos idées pour faire avancer les choses positivement avec vos collègues et votre hiérarchie.
Infos complémentaires
Informations complémentaires
- Votre contrat à 35h00 à temps plein en CDI
- Salaire - négociable selon profil
- Tickets restaurants : 6€ par journée entière travaillée, prise en charge à hauteur de 50% par la société
- Mutuelle entreprise
- Prévoyance
- Jamais de travail le dimanche
- Possibilité de congés payés sur toute l'année
- Horaires de travail sur le temps d'ouverture du magasin 7h00-12h30 / 14h00-19h00
- Planning sur 5 jours - 1 jour de REPOS dans la semaine en plus du dimanche
Mais Encore....
Pour nous, chaque collaborateur à une place essentielle dans la réussite de l'entreprise. Nous travaillons sur le terrain au quotidien avec vous.
Notre façon de vous manager :
- Formation en interne,
- Développement de vos compétences,
- Adaptation aux différentes situations,
- Partage et échange d'idées,
- Atteindre les objectifs fixés
Chacun doit être épanouie dans les tâches qui lui sont attribuées pour sa motivation personnelle entraînant ainsi une cohésion de groupe et une motivation collective.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
Groupement Mousquetaires en images
Publiée le 24/02/2026 - Réf : REF54179I
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Vendeur Cours des Matériaux H/F
- Les Sables-d'Olonne - 85
- CDI
Pour les postes éligibles :
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