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VIAPOSTE emploi
VIAPOSTE recrutement

Responsable de Plateforme H/F VIAPOSTE

  • Saint-Aunès - 34
  • CDI
  • Bac +5
  • Transport • Logistique
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Chez Viaposte, nous rendons possible ... grâce à vous, nos collaborateurs !

Chez Viaposte, "Nous rendons possible" n'est pas juste notre slogan, c'est notre mission.

Nous sommes 2 500 hommes et femmes, animés par le goût du challenge et la force du collectif. Notre développement repose sur le savoir-faire et l'engagement de nos équipes, dans une entreprise humaine qui promeut la diversité et l'égalité des chances en ouvrant ses postes à toutes et tous.

Faites carton plein au sein de nos équipes logistiques

Intégrez des équipes solidaires, où chaque jour apporte son lot de défis passionnants à relever ensemble.

Chez Viaposte, nous sommes convaincus que l'esprit d'équipe est une force. Nous optimisons nos opérations logistiques grâce à l'innovation et à l'amélioration continue.

Ensemble, contribuons à la croissance et aux succès de Viaposte et de ses clients.

Nous recherchons de nouvelles recrues pour accompagner nos projets ambitieux... Et si vous étiez l'une d'elles ! Sous la supervision du Directeur de plateformes, vous avez pour rôle la gestion de notre plateforme de Saint-Aunès (34) (activité colis et logistique) en qualité de Responsable de plateforme. Vous encadrez les salariés et vous assurez de la productivité et du développement global de l'établissement dont vous avez la charge. Vous effectuez le suivi administratif, commercial et comptable.

Diriger les Opérations sur votre plateforme :
- vous supervisez le bon fonctionnement de l'exploitation en lien avec chaque filière de la plateforme (RH, Qualité, Sécurité, Exploitation, Maintenance...)
- vous vous assurez du bon respect des procédures liées à l'exploitation
- vous mettez en place, en lien avec la Direction de la Performance Opérationnelle, les plans d'actions garantissant la performance de la plateforme, et vous vous assurez de la mise en place opérationnelle des bonnes pratiques du Lean Management
- vous garantissez la sécurité des biens et des personnes sur les sites
- vous suivez les indicateurs et les objectifs qualité clients et ceux fixés par la Direction des Opérations
- vous analysez les dysfonctionnements et apportez les mesures correctives nécessaires
- vous anticipez et adaptez les besoins en matériel

Définir et gérer le budget de la plateforme :
- vous participez à l'élaboration budgétaire de la plateforme en lien avec le Directeur de plateformes et gérez votre budget
- vous optimisez le résultat de l'exploitation et atteignez les objectifs budgétaires (CA, coût, résultat)
- vous négociez avec les fournisseurs
- vous ajustez le budget au regard des variations d'activité et validez la facturation
- vous analysez les tableaux de bord de coût et de productivité et mettez en place les plans d'action correctifs sur votre plateforme

Animer les Ressources Humaines sur la plateforme :
- vous définissez, avec le Directeur de plateformes, l'organigramme de la plateforme et les ressources à allouer à chaque activité
- vous dimensionnez son personnel en fonction des fluctuations d'activité pour atteindre les objectifs de productivité
- vous recrutez, en lien avec la filière RH, le personnel de la plateforme
- vous contribuez à la motivation des équipes, du développement de leurs compétences
- vous déterminez les besoins en formation de ses équipes et arbitrer les demandes en lien avec le plan de développement des compétences
- vous réalisez les entretiens annuels et professionnels des collaborateurs lui étant directement rattachés, et veiller à la bonne réalisation des campagnes afférentes à son périmètre
- vous assurez la qualité des relations individuelles et collectives au travail en faveur d'un bon dialogue social, et alertez sur d'éventuelles situations de tension auprès de la filière RH
- vous réalisez les entretiens individuels pour motif disciplinaire, en lien avec la filière RH

Participer au développement commercial de Viaposte :

- vous gérez en autonomie la relation client
- En relation avec les Directions Commerciales et le Directeur de plateformes, vous contribuez au développement des activités commerciales de votre périmètre
- Dans votre périmètre de responsabilité, vous contribuez à développer l'image et la notoriété du Groupe Viaposte

Le profil recherché

Vous êtes diplômé d'une école de commerce, de gestion ou d'ingénieur et/ou disposez d'une expérience précédente dans la conduite opérationnelle d'activité dans le même secteur ou dans d'autres secteurs d'activité (agroalimentaire, aéronautique, etc.)

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si ...

- vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master 2
- vous disposez d'une expérience précédente dans la conduite opérationnelle d'activité dans le même secteur ou dans d'autres secteurs d'activité (agroalimentaire, aéronautique, etc.)
- vous savez piloter un budget et des KPI d'un site type logistique/production
- vous disposez d'un leadership et êtes doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de conduire des équipes et une activité logistique

Nous sommes l'employeur idéal si vous recherchez ...

- une entreprise qui vous offre de l'autonomie
- une expérience qui vous forme, dans un environnement stimulant
- une société humaine qui investit dans votre montée en compétences
- une valorisation juste de votre travail : 13e mois, mutuelle (familiale)/prévoyance, tickets restaurant ou primes panier, prime d'intéressement/participation, CSE)

Prêt(e) à faire la différence chez Viaposte ? Envoyez-nous votre candidature et démarrez une nouvelle aventure professionnelle !
Compétences : Capacité à fédérer, Résistance au stress, Gestion des priorités, Compétences managériales, Maîtrise de la réglementation sociale, Maîtrise des démarches d'amélioration continue, Maîtrise des logiciels de gestion et outils bureautiques, Compétences en logistique, Aptitudes relationnelles fortes, Capacité d'adaptation et d'anticipation, Réactivité en cas d'imprévus

Les avantages

  • Intéressement ou participation
  • Tickets restaurant
  • Plan Epargne Entreprise
  • Comité Social et Economique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de pré-qualification

  • Entretien Manager/RH

  • Questionnaire de personnalité

  • Entretien N+2 (selon les postes)

0 / 8

La carte

50 Rue des Tamaris

34130 Saint-Aunès

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Publiée le 24/02/2026 - Réf : LLEOPKBFDMGXMP715

Responsable de Plateforme H/F

VIAPOSTE
  • Saint-Aunès - 34
  • CDI
Publiée le 24/02/2026 - Réf : LLEOPKBFDMGXMP715

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