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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Projet Tuyauterie - Industrie Pharmaceutique H/F à Lille est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heure

Salaire brut estimé

51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heure

Salaire brut max

60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Chef de Projet Tuyauterie - Industrie Pharmaceutique H/F Efor Group

Lille - 59
CDI
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 5 ans min.

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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de nos activités pharmaceutiques, nous recherchons un Chef de Projet Tuyauterie pour piloter des projets d'installations process en environnement GMP.

Vous interviendrez sur des projets à forte valeur ajoutée (unités de production, extensions de site, revamping, utilités propres) depuis les phases d'études jusqu'à la mise en service.

Vos missions :

- Piloter les projets de tuyauterie process (budget, planning, qualité)
- Encadrer et coordonner les équipes études (projeteurs, ingénieurs)
- Superviser la conception des réseaux process (EP, WFI, vapeur propre, gaz, CIP/SIP...)
- Valider les P&ID, plans d'implantation et maquettes 3D
- Assurer l'interface avec les équipes process, CVC, électricité et travaux
- Participer aux consultations fournisseurs et suivi des sous-traitants
- Veiller au respect des exigences GMP et des standards qualité
- Suivre les phases chantier et mise en service

Le profil recherché

- Formation orientée génie mécanique, génie des procédés, tuyauterie industrielle ou équivalent
- Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets tuyauterie en environnement pharmaceutique ou agroalimentaire exigeant
- Connaissance des contraintes GMP / BPF
- Expérience en gestion budgétaire et planification
- Maîtrise d'outils CAO 3D (Plant 3D, PDMS, E3D, Revit ou équivalent)
- Leadership, rigueur et excellent relationnel

Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.

Les avantages

Centre de formation interne certifié
Intéressement / Participation
Aménagement des locaux
Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Flexibilité des horaires
Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.