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Salaire fourni par le recruteur
Agent de Sécurité H/F
France Travail
- Île-de-France
- CDI
- BEP, CAP
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- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
ETRE DISPONIBLE POUR LE FORUM AU FEMININ DU 10 MARS A TAVERNY
Société spécialisée dans le secteur des activités de la sécurité, recherche Agents de Sécurité titulaires d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité.
Durée hebdomadaire de travail : 25 à 35 heures
Sous la direction du responsable de site et des chefs d'équipe
Les missions :
- Accueil et filtrage des visiteurs
- contrôle Vigipirate a l'aide de portique de sécurité
- gestion des flux
- Observer et signaler les activités et les incidents
Profil :
- avoir le sens du service
- savoir travailler en équipe
- savoir appliquer les consignes
- savoir s'adapter en fonction des changements de situation
- vous êtes ponctuel et rigoureux
- bonne condition physique
- capacité rédactionnelle
- bonne élocution en Français
- souriant
- bonne présentation
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Relayer de l'information,Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation,CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 23/02/2026 - Réf : 204LJNZ
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