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Salaire fourni par le recruteur
Responsable Rayon Plomberie - Electricité H/F
France Travail
- Saint-Lô - 50
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Il (elle) contribue à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils à la vente du ou des rayons dont il (elle) a la charge. Il (elle) est en charge de l'approvisionnement et de la bonne tenue du ou des rayons dont il (elle) a la charge.
Assure les tâches relatives à la vente, à l'accueil et au conseil client.
Assure les tâches relatives à l'approvisionnement et à la tenue du ou des rayons qui lui sont confiés.
Applique la politique commerciale de l'adhérent(e).è Applique les règles d'accueil définies par l'entreprise.
Est à l'écoute et attentif aux besoins du client.
Conseille et oriente les clients dans leur choix.
Pratique la dérive de vente vers un autre produit en cas de non disponibilité d'un produit.
Propose des produits complémentaires.
Participe quotidiennement à la fidélisation du client.
Assure un accueil téléphonique commercial.
Connaît et propose la vente à crédit.
Connaît les produits des rayons qui lui sont confiés.
Assure et suit les commandes et le SAV clients.
Connaît et propose les services du point de vente.
Est polyvalent sur les autres rayons.
2. Assure les tâches relatives à l'approvisionnement et à la tenue du ou des rayons qui lui sont confiés :
Applique les planches de marchandisage.
Tient les rayons qui lui sont confiés propres et rangés (produits, gondoles, plomberie, électricité, etc..).
Fait les facing.
Est force de proposition dans la dynamique commerciale.
Met en place les opérations commerciales. Assure et organise les implantations selon les directives de son supérieur hiérarchique.
Met en place les TG et les podiums.
Met en scène son rayon (mise en situation.).
Assure le montage et /ou la mise en exposition commerciale conforme des produits.
S'assure du balisage de son rayon et veille aux dates limite de vente.
Réalise les affiches selon les normes commerciales en vigueur.
S'assure de la mise en place des ILV et PLV sur ses rayons et services.
Applique les procédures de réception, de retour marchandise, de litige... Connaît les 20/80 de son rayon.
Effectue les contrôles prix.
Participe à l'élaboration de l'assortiment du ou des rayons dont il (elle) a la charge.
Assure la qualité des approvisionnements par rapport aux historiques de vente.
Transmet les informations nécessaires au traitement administratif (changement de conditionnement.).
Participe à l'élaboration de l'historique commercial du ou des rayons dont il (elle) a la charge
Applique la politique de l'entreprise.......è Participe à la lutte anti-démarque et connaît les produits sensibles.
Est responsable du matériel qui lui est confié.
Prépare et effectue l'inventaire.
Applique les règles définies par l'adhérent(e).
Connaît les structures de gamme (1er prix, PNM, PNF) et de marge.
Connaît les règles de démarque et notamment celles liées à l'autoconsommation....
Applique les règles d'hygiène et de sécurité.
Porte les vêtements & accessoires de sécurité mis à sa disposition. Respecte le règlement intérieur. Respecte un droit de réserve concernant les éléments de l'entreprise.
Vous encadrez une équipe (4 à 5 personnes)
Poste débutant mi-avril
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - dans ce secteur
Compétences: Electricité,Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Définir des besoins en approvisionnement,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Réaliser l'étiquetage de produits,Organiser le traitement des commandes,Accueillir, orienter, renseigner un public,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Assurer un service après-vente
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
419 Rue Alexis de Tocqueville
50000 Saint-Lô
Publiée le 23/02/2026 - Réf : 204LGFW
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Responsable Rayon Plomberie - Electricité H/F
- Saint-Lô - 50
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