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Nantes Métropole emploi
Nantes Métropole recrutement

Agent de Maîtrise - Chef d'Équipe H/F Nantes Métropole

  • Nantes - 44
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Au sein du secteur aquanautique et sous la responsabilité du responsable adjoint de ce secteur, vous gérez, encadrez et animez l'équipe des agents d'accueil et d'entretien et veillez au bon fonctionnement de la piscine.
Vous contrôlez l'hygiène des bassins et, en cas d'absence des chefs de bassin, vous assurez l'interface entre le responsable de bassin et le responsable de service et son adjoint.
Vos activités :
Manager en proximité une équipe de 14 agents :
- Animer, planifier et gèrer le travail de l'ensemble des agents d'accueil et d'entretien du site,
- Transmettre les directives de travail et contrôler leur mise en oeuvre,
- Mettre en place et veiller à l'application des procédures de travail, notamment en matière de conditions de
travail et de sécurité,
- Gèrer, en liaison avec la Cellule Administrative du secteur aquatique et nautique, les questions relatives au personnel : absences, remplacements, paie, entretiens professionnels, accueil des nouveaux arrivants...

Gérer et contrôler les règles d'hygiène des espaces identifiés dans le plan de nettoyage :
- Vérifier la propreté de l'ensemble de l'équipement,
- Veiller à l'application des règles de sécurité définies par le POSS (plan d'organisation de la surveillance et des secours)
- Accompagner et former les agents dans les procédures de nettoyage
- garantir la bonne utilisation, l'entretien et le renouvellement des matériels d'entretien
- Assurer la gestion des stocks des produits d'entretien

Gérer, contrôler et sécuriser les activités de régie de recettes
- Assurer des missions ponctuelles de mandataire suppléant (régie de recettes)
- Garantir la bonne tenue des caisses et le respect des consignes de sécurité y afférentes (clôture des caisses, sécurisation des fonds de caisses etc.)
- Saisir et extraire les données liées à la fréquentation et à la facturation, via l'application métier de gestion des caisses
- Assurer le reporting d'activités (tableaux de bords, fréquentation...)

Spécificités liées au poste :
- Management partagé (40 agents tous métiers confondus) : les 3 chefs de bassin et l'agent de maîtrise du site organisent, au quotidien et en collaboration, le travail des équipes, afin d'assurer la continuité du service
- Horaires variables
- Déplacements professionnels entre les différents sites : permis B requis

Localisation du poste : Piscine Jules Verne

Le profil recherché

Détenant une bonne connaissance des réglementations en matière de sécurité des ERP, des règles d'hygiène et des risques sanitaires inhérents aux piscines, vous avez des notions concernant la gestion d'une régie de recettes.
Reconnu·e pour vos qualités relationnelles, vous avez déjà managé une équipe et connaissez les règles de gestion du personnel.
Vous savez rendre compte de votre activité et maîtrisez, pour ce faire, l'élaboration de tableaux de bords et les outils de reporting. Vous avez également une bonne connaissance des outils bureautiques (messagerie, Excel, Word etc.).
Enfin, votre capacité d'écoute, votre sens de la pédagogie et des priorités ainsi que votre capacité à travailler en équipe sont des atouts indispensables pour mener à bien vos missions.

Les avantages

  • Prime de service public (1 846 € bruts annuels)
  • Carte restaurant (à hauteur de 10,60 €/jour travaillé)
  • Participation à la mutuelle santé et prévoyance
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
  • Participation aux déplacements domicile-travail (jusqu'à 300 € /an)
  • Prestations sociales (chéques vacances, culture, aides aux loisirs...)
  • Cadre de travail agréable
  • Association sportive et culturelle

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature sur l'espace de recrutement dédié.

  • Si votre candidature est pré-sélectionnée, envoi d'un mail de convocation.

  • Si votre candidature n'est pas pré-sélectionnée, envoi d'une réponse négative par mail.

  • Vous pourrez être convoqué·e pour des tests techniques avant votre entretien.

  • Entretien physique ou en visio-conférence avec les membres du jury de recrutement.

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Publiée le 23/02/2026 - Réf : 2026-14231

Agent de Maîtrise - Chef d'Équipe H/F

Nantes Métropole
  • Nantes - 44
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 23/02/2026 - Réf : 2026-14231

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