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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Monteur Régleur H/F à Crissey est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 640 € / an 1 887 € / mois 12,44 € / heureSalaire brut estimé
23 660 € / an 1 972 € / mois 13,00 € / heureSalaire brut max
27 300 € / an 2 275 € / mois 15,00 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agence d'intérim
-
Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Monteur Régleur H/F Manpower
- Crissey - 71
- Intérim
- 1 semaine
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Manpower CHALON SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur Régleur (H/F)
- Effectuer le câblage et l'assemblage de systèmes électriques selon les plans et schémas fournis.
- Monter les composants électriques sur des panneaux ou des armoires.
- Connecter et fixer les câbles selon les normes et les procédures établies.
- Effectuer les tests et les contrôles de qualité pour assurer le bon fonctionnement des installations.
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes électriques éventuels.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail.
- Expérience préalable en tant que monteur câbleur ou dans un domaine similaire.
- Bonne connaissance des composants électriques et de leur fonctionnement.
- Capacité à lire et interpréter les plans, schémas et spécifications techniques.
- Connaissance des normes de sécurité électrique.
- Compétences en diagnostic et résolution de problèmes électriques.
- Précision et souci du détail dans le câblage et l'assemblage.
- Bonnes compétences en communication et travail d'équipe.
-
- Formation en électricité, électronique ou dans un domaine connexe (un atout).
- Expérience pratique en câblage électrique.
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais.
- Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 semaine(s) renouvelable
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 1101389966
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