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Pas de salaire renseigné
Directeur Financier Régional H/F Volvo Group
- Argenteuil - 95
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Détail du poste
Vos missions
Au sein de Renault Trucks Grand Paris, vous occupez un rôle clé dans le pilotage de la performance financière et opérationnelle d'une organisation retail majeure (6 sites - 260 collaborateurs).
Membre du Comité de Direction et rattaché(e) directement au Directeur de Filiale, vous agissez comme un véritable partenaire stratégique du business, garantissant la fiabilité financière, la maîtrise des risques et l'accompagnement de la prise de décision.
À ce titre, vous :
- Pilotez la gestion financière globale de la filiale et garantissez la fiabilité des comptes.
- Supervisez les clôtures, états financiers et reportings à destination du Groupe (normes françaises & IFRS).
- Animez les processus budgétaires, forecasts et plans financiers à moyen terme.
- Analysez la performance, identifiez les écarts et recommandez des plans d'actions.
- Assurez la conformité aux normes comptables, fiscales, légales et aux règles de contrôle interne.
- Pilotez la trésorerie et optimisez le cash-flow de la filiale.
- Supervisez les risques clients : comités de crédit, encours, recouvrement et litiges.
- Suivez les investissements, contrats, engagements financiers et dossiers juridiques.
- Contribuez aux projets de transformation, d'efficacité opérationnelle et de développement business.
- Accompagnez le Directeur de filiale et le CODIR dans les décisions stratégiques.
- Managez et développez l'équipe Finance & Administration.
Votre future équipe
Vous encadrez une équipe Finance & Administration composée de 3 collaborateurs, couvrant les activités de comptabilité, contrôle de gestion, trésorerie et administration.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les Directeurs Opérationnels des différents sites ainsi qu'avec les équipes Finance du Groupe Volvo.
Qui êtes-vous ?
Vous souhaitez jouer un rôle stratégique au coeur de la performance d'une organisation multi-sites ? Nous serions ravis de grandir avec vous.
Compétences et expériences indispensables
Expérience confirmée en Direction Financière / Responsable Finance.
Solide maîtrise de la comptabilité, fiscalité, reporting et contrôle interne (French GAAP & IFRS).
Expérience du pilotage budgétaire, forecasts et analyse de performance.
Expertise en trésorerie, cash management et gestion du risque client.
Expérience managériale réussie.
Capacité à agir comme business partner auprès de dirigeants opérationnels.
Maîtrise du français et de l'anglais professionnel.
Serait un plus
Expérience dans les secteurs retail, distribution, automobile ou industriel.Connaissance d'un environnement multi-sites.
Expérience de projets de transformation ou digitalisation.
Ce que nous vous offrons
Nous proposons un package de rémunération attractif, ainsi que :
Un rôle stratégique au sein d'une filiale clé de Renault Trucks.
Une participation directe aux décisions du Comité de Direction.
Une vision complète des enjeux financiers et business d'une organisation multi-sites.
L'opportunité de piloter des projets de transformation et de performance.
Des perspectives d'évolution au sein du Groupe Volvo, en France et à l'international.
Un environnement de travail collaboratif, engagé et orienté résultats.
La possibilité de contribuer activement à la transition énergétique du transport.
Prêt(e) pour la prochaine étape ?
Si vous souhaitez avoir un impact réel sur votre carrière et contribuer à transformer l'industrie du transport, nous serions ravis de vous rencontrer.
Nous attachons une grande importance à la confidentialité de vos données et n'acceptons donc pas les candidatures par mails.
Qui nous sommes et en quoi nous croyons
Nous sommes engagés à façonner l'avenir des solutions de transport efficaces, sûres et durables. Réaliser notre mission crée d'innombrables opportunités de carrière pour les talents au sein des marques et entités leaders du groupe.
Postuler à ce poste vous offre l'opportunité de rejoindre le groupe Volvo. Chaque jour, vous travaillerez avec certains des esprits les plus brillants et créatifs de notre domaine afin de laisser notre société dans un meilleur état pour la prochaine génération. Nous sommes passionnés par ce que nous faisons et nous prospérons grâce au travail d'équipe. Nous sommes presque 100 000 personnes unies à travers le monde par une culture de soin, d'inclusivité et d'autonomisation.
En tant qu'entreprise du groupe Volvo, Renault Trucks compte 10 000 professionnels qui s'engagent à avoir un impact positif sur la société. Nous voulons contribuer à un avenir plus durable. Nous créons les opportunités commerciales pour y parvenir et nous sommes les chefs de file pour mener cette transformation dans l'industrie du transport. Nous prenons soin les uns des autres et accordons de l'importance à l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Nous sommes désireux d'apprendre et de nous développer. Nous pensons comme des entrepreneurs, nous sommes responsabilisés et reconnus pour notre contribution. Nous sommes simples, pragmatiques, engagés et chaleureux.
Les avantages
- Un package de rémunération attractif
- Une politique de formation très active
- Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
- Handi accord (avantages pour les employés en situation de handicap)
- Comité Social et Economique (CSE) avantageux
- PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
- RTT et Congés d'ancienneté
- Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
- Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
- Espaces de travail innovants et Salles de créativité
- Conciergerie & Restaurants d’entreprise
- Bornes de recharge électrique sur site
- Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
-
Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
-
Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
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Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
-
Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
-
Sélection du meilleur talent.
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Intégration.
-
Volvo Group en images
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 29059-fr_FR
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Directeur Financier Régional H/F
- Argenteuil - 95
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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