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Salaire fourni par le recruteur
Ingénieur Expert Poste de Travail H/F AIS
- Nantes - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
MISSIONS :
Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte, vos missions seront les suivantes :
- Concevoir et maintenir les socles techniques des postes de travail administrateur (PDTA) et bureautiques (PDTB)
- Participer aux projets d'évolution du poste de travail (Windows 11, M365, modernisation des environnements)
- Assurer un support N3/N4 sur incidents complexes (France & International)
- Piloter et résoudre les problèmes au sens ITIL
- Concevoir et maintenir des Task Sequences SCCM
- Accompagner les projets métiers sur les volets intégration et sécurité
- Challenger les solutions techniques sur les axes maintenabilité, performance et résilience
- Réaliser les mises en production et suivre les déploiements
- Rédiger la documentation technique et les spécifications
- Proposer des améliorations continues pour renforcer la qualité de service et la sécurité
Environnement technique :
- Windows 10 / 11
- Windows Server 2012 / 2016
- Active Directory
- SCCM / Intune / UEM / WorkspaceOne
- Office 365
- VMware
Le profil recherché
VOUS :
- Expérience confirmée de 5 ans minimum en tant qu'Ingénieur / Expert Poste de Travail
- Maîtrise des environnements Microsoft Workplace
- Solide expérience en troubleshooting avancé
- Bonne connaissance des environnements sécurisés et normatifs
- Démarche structurée et orientée qualité
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe transverse
- Anglais professionnel
Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Carte Edenred (11.50 € / j travaillé)
Chèques vacances (ANCV)
Prime de participation
Prime de cooptation de 1200 € bruts
Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
Plateforme d'e-learning
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Un entretien RH afin de valider l'adéquation de votre profil avec nos besoins
-
Réalisation d'un test technique (selon profil)
-
Un entretien avec un Manager Technique afin de valider vos compétences techniques
-
AIS en images
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 2506270
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