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Pas de salaire renseigné

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire pour cette offre, ou n'a pas souhaité l'afficher.

Responsable Produit - Product Manager - Applications Batteries H/F Siemens France

Lyon 7e - 69
CDI
Télétravail partiel
Bac +5
Industrie high-tech • Telecom
Exp. 5 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

Votre terrain de jeu :

Etes-vous passionné(e) par les technologies du futur autour des batteries et les défis industriels complexes ? Si oui, nous avons peut-être un rôle parfaitement adapté !
En tant que « Technical Product Manager », vous pilotez la stratégie et la feuille de route des applications batterie au sein du portefeuille « Fluid & Thermal » CFD de Siemens (Simcenter STARCCM+, Simcenter Flotherm, Simcenter FLOEFD). Vous transformez les besoins du marché en solutions logicielles à fort impact, en connectant expertise technique, tendances sectorielles et attentes clients.

Vous contribuez à :

- Définir et conduire une roadmap orientée marché pour les secteurs automobile et électronique.
- Traduire les évolutions de l'industrie en capacités CFD prioritaires et pertinentes.
- Coordonner les équipes Développement, PM, UX et GotoMarket pour délivrer des fonctionnalités robustes et utiles.
- Soutenir et animer les équipes commerciales et support pour accélérer l'adoption des solutions batterie.
- Assurer une veille concurrentielle et positionner nos solutions de façon différenciante.
- Promouvoir nos innovations en interne comme en externe (présentations, articles, conférences).
- Renforcer notre relation avec les clients clés et les acteurs influents du secteur.

Ce CDI est rattaché à notre site de Lyon (69), Meylan (38) ou un autre de nos sites en France et est à pouvoir dès que possible.
Statut : cadre

Le profil recherché

Les atouts pour réussir :

Fort(e) d'une formation en ingénierie mécanique et (ou équivalent), et nous rejoignant avec des capacités de communication très développées, principalement en Anglais, vous apportez une expertise qui vous permet de :

- Comprendre et orienter des sujets mêlant CAE/CFD, thermique et ingénierie batterie.
- Communiquer clairement des concepts techniques auprès d'interlocuteurs variés.
- Collaborer efficacement au sein d'équipes transverses et internationales.
- Identifier et analyser les défis de conception batterie et les besoins clients associés.

Vous hésitez encore à postuler ? Sachez qu'une équipe expérimentée sera là pour vous accompagner et partager avec vous tout son savoir, vous donnant ainsi toutes les clés nécessaires à l'atteinte de votre succès. Nous recherchons avant tout un savoir-être et une personne qui saura s'intégrer dans nos équipes, avec motivation, engouement et envie d'apprendre.

Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer Siemens Digital Industries Software vous permet d'évoluer dans un contexte international et dans un environnement de haute technologie. Vous bénéficiez d'un cadre favorable à votre développement et à votre succès.

Chez Siemens, nous nous dépassons constamment pour construire un avenir meilleur. Pour cela, nous avons besoin des esprits les plus innovants et diversifiés en matière de digital pour concevoir la réalité de demain.
Nous valorisons la diversité en tant qu'inclusion et collaboration de différentes pensées, origines, expériences et expertises, à tous les niveaux et dimensions de l'organisation. C'est pour cela que Siemens Digital Industries Software recrute et reconnait tous les talents.

Besoin d'aide pour postuler ?
Responsable du recrutement : Nele Craeghs
Merci d'adresser votre candidature en Anglais.

#LI-PLM
#LI-Hybrid
#DISWSIM

Les avantages

Matériel de qualité
Proximité de transports en commun
Locaux modernes
13ème mois
Bonne mutuelle + Prévoyance
Paiement des heures supplémentaires
Flexibilité des horaires
RTT (jusqu'à 13 jours en statut cadre)
Télétravail possible
Plan d’actionnariat Siemens
PEE abondé et PERCO abondé
Intéressement/Participation
Comité Social d’Entreprise
Restaurant d'entreprise ou tickets restaurants
1% logement
2 jours d'engagement social payé par Siemens
Nombreuses formations disponibles

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous avez appuyé sur le bouton ? Votre candidature sera traitée par nos recruteurs.
Votre profil a été retenu ? Un 1er échange est programmé pour faire les présentations.
Ensuite, un 2ème échange, plus technique, est programmé avec votre futur responsable
Enfin, rencontrez votre RH dans le cadre d'un tout dernier entretien !