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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Pilote Opc H/F PANGAÏA

Île-de-France
CDI
Bac +5
BTP
Services aux Entreprises
Exp. 2 à 10 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Nous recherchons notre nouveau.elle pilote OPC (H/F) pour rejoindre notre équipe en Il-de-France et participer à des projets d'envergure !

Missions :

Ordonnancement
- Élaboration et mise à jour du planning général (Gantt, TCE)
- Définition des phasages travaux et coordination des interfaces
- Anticipation des contraintes techniques et logistiques
Pilotage
- Suivi quotidien de l'avancement des travaux
- Analyse des écarts planning et mise en place d'actions correctives
- Animation des réunions de coordination chantier
- Reporting régulier auprès du maître d'ouvrage / direction de projet
Coordination
- Coordination des entreprises tous corps d'état (TCE)
- Gestion des coactivités et des interfaces techniques
- Veille au respect des délais contractuels
Gestion des risques & qualité
- Identification des points bloquants et anticipation des dérives
- Suivi des jalons clés et livrables
- Contribution au respect des exigences sécurité et qualité
Livraison
- Préparation des phases OPR et réception
- Suivi des levées de réserves
- Accompagnement jusqu'à la livraison finale du projet

Le profil recherché

- Diplôme d'ingénieur ou équivalent
- 2 à 10 ans d'expériences en tant qu'ingénieur OPC/Pilote OPC dans les domaines du BTP
- Expérience de travail pertinente sur un ou des postes similaires
- Souhait de rejoindre une jeune entreprise dynamique dans laquelle vous pourrez vous sentir à l'aise et écouté !

Infos complémentaires

Déroulement des entretiens :
- Premier échange téléphonique à la suite de votre candidature - pour faire connaissance
- Entretien découverte - une rencontre pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations professionnelles ainsi qu'une présentation de Pangaïa
- Deuxième entretien - avec un autre membre de l'équipe pour aller plus loin dans l'échange et valider vos souhaits
- Rencontre avec nos différents partenaires
- Bienvenue chez Pangaïa !

Nous offrons :
- Un salaire juste : Nous attachons une importance toute particulière à rémunérer correctement l'ensemble des collaborateurs Pangaïa. Nos salaires évoluent avec le marché, l'expérience et le niveau de responsabilité.
- Frais de repas et transport : Nous prenons en charge 60% des titres-restaurant (Swile). De plus, nous prenons en charge 100% de votre titre de transport.
- Formation : Nous croyons en l'évolution de chacun tout au long de la carrière professionnelle (et au-delà...). C'est pour cette raison que nous favorisons les formations internes et externes ainsi que l'accompagnement et le coaching.
- Equilibre vie pro / vie perso : Si vos responsabilités ainsi que votre autonomie sur le poste le permettent, vous avez la possibilité de vous organiser et de réaliser du télétravail. Les horaires de travail peuvent s'adapter à votre vie perso.