Salaire fourni par le recruteur
Ingénieur Automaticien - Schneider H/F Automatique et Industrie
- Annecy - 74
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 5 à 6 ans
Les missions du poste
Au sein de notre équipe automatisme et contrôle, vos missions seront les suivantes :
-Développer et programmer des automatismes industriels sur Schneider Unity Pro
-Intégrer et configurer les fonctions machines : axes, moteurs, asservissements et I/O
-Réaliser la mise au point, les essais et la validation fonctionnelle des automatismes
-Participer à la supervision et aux communications industrielles (OPC UA, Modbus)
-Programmer les standards de contrôle et déployer les solutions sur toutes les centrales
Le profil recherché
Diplôme d'ingénieur ou équivalent en automatisme, électrotechnique ou informatique industrielle
Minimum 5 ans d'expérience sur Schneider Unity Pro / Twido / Modicon PLC
Maîtrise de Structured Text, motion control et protocoles industriels (OPC UA, Modbus)
Bonnes capacités d'analyse, rigueur et esprit d'équipe
Infos complémentaires
Les + du postes :
- la possibilité de progresser et de vous épanouir dans votre travail grâce à l'échange de pratiques et le soutien de l'ensemble des salariés d'AI aux parcours et compétences diversifiés.
- une proximité managériale.
- un accompagnement dans la gestion de votre carrière.
- des missions diversifiées et de l'autonomie.
Les avantages :
Tickets restaurant de 9€ (dont la part patronale est de 5.39€/JT), mutuelle de base prise en charge à plus de 90% (reste à charge pour le salarié 13.33€/mois), participation et intéressement aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo, télétravail à hauteur de 2 jours/semaine (autorisé selon les besoins du projet et après la validation de la période d'essai).
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Etude et sélection des CV : compétences et expériences
-
Premier échange téléphonique avec les candidats présélectionnés
-
Entretien en face à face (teams / présentiel) avec les RH
-
Entretien technique (15-30 min) avec un Leader Technique ou un Chef de Projets
-
Validation et proposition d'embauche aux candidats retenus
-
Automatique et Industrie en images
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 3829757/27654918 IASF/74A
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