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Pas de salaire renseigné
Directeur Adjoint Grands Comptes Publics H/F Verspieren
- Saint-Denis - 93
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Manager une équipe de Chargés de Comptes :
- Organiser et répartir les activités de l'équipe
- Animer l'équipe au quotidien et être son interlocuteur privilégié
- Déterminer les objectifs annuels et les présenter à l'équipe
- Identifier les écarts, proposer et animer la progression des actions d'amélioration continue
- Participer au recrutement et assurer le développement des compétences de l'équipe
Être le garant du respect de ces process :
- Veiller à l'utilisation par l'équipe des outils mis à disposition et à leur bonne utilisation
- Rédiger si nécessaire des guides d'utilisation des outils
- Auditer les pratiques et préconiser des process, à mettre en place avec l'équipe AMOA
Développer des affaires nouvelles :
- Contribuer à la définition et à la mise en oeuvre du plan d'actions commerciales
- Développer des affaires nouvelles par la réponse aux appels d'offres publics
- Répondre aux demandes de rendez-vous des prospects
Participer aux réponses aux consultations relatives aux marchés d'assurance :
- Mener à bien les études techniques et le placement auprès des assureurs, seul ou avec les chargés de compte, et coordonner l'élaboration de l'offre
- Représenter le département, le cas échéant, aux oraux seul ou en soutien des chargés de compte concernés
Missions spécifiques :
- Chargé de Clientèle : Assurer la défense et le suivi d'un portefeuille clients qui vous est confié
- Participer à l'organisation des congrès, colloques, webinaires ...
- Participer aux partenariats avec les assureurs et autres intervenants
Le profil recherché
- vous êtes titulaire d'un Master II dans le domaines des Assurances,
- et/ou vous justifiez d'expériences solides sur des missions équivalentes, chez un courtier ou un assureur
- une expérience comme Chargé de Clientèle IARD est un plus
- vous avez de belles compétences en management, pilotage d'équipes, refonte de process, organisation du travail ...
Infos complémentaires
Télétravail, 13 mois, prime vacances
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante
-
Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
-
Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de vous connaitre
-
Rencontrez nos RH et managers lors d'un entretien pour faire connaissance
-
Bienvenue ! Un parcours d'intégration vous attend, rencontrez vos futurs collègues
-
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La carte
15 Rue du Landy
93200 Saint-Denis
Publiée le 19/02/2026 - Réf : 28403224 SD-DAGCP
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Directeur Adjoint Grands Comptes Publics H/F
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