Les missions du poste

Nous recherchons un HR Access (F/H/X) pour intégrer l'un de nos partenaires Grand Compte basé sur Paris (en hybride).

Vos missions :

Vous devrez être autonome sur le lancement des traitements paie et l'exploitation des résultats (requêtes SQL ...) dans les environnements de recette.

- Analyse du PRDB des résultats de paie

- Rédaction des besoins fonctionnelles des évolutions et corrections paie pour la MOE,

- Validation des instructions et des spécifications technico-fonctionnelles de la MOE

- Recette fonctionnelle

Vous devrez vous assurer de la maintenabilité des versions liées au support des éditeurs ou de l'image middleware PaaS/IaaS proposée :

Livrables / Résultats attendus :

- Préparation des jeux d'essais selon la description faite en tableaux instanciés (Excel) par Le client

- Enrichissement de certains dossiers de recette (environnement réduit et volumétrique)

- Exécution de la recette des évolutions citées

- Analyse et transcription des résultats

- Saisie et suivi des anomalies détectées via l'outil Redmine

- Fournir une restitution lisible de l'avancement des tests

- Établir le bilan de la recette fonctionnelle

Le profil recherché

- Vous avez une très bonne connaissance de la paie HR-Access.

- Vous avez également une très bonne connaissance du Standard HR et de l'Espace DSN.

- Vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire
- Vous savez travailler en équipe et en mode projet et êtes autonome dans la réalisation de vos livrables
- Vous êtes autonome, engagé, organisé, curieux, et êtes à l'aise dans un environnement changeant avec des interlocuteurs multiples
- Vous avez un excellent savoir-être et bonne capacité d'écoute