Technicien - Technicienne de Maintenance Industrielle H/F

Charles Faraud

Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement d'installations industrielles agro-alimentaires comprenant plusieurs technologies en participant à leur mise en service, à leur modification, en assurant leur maintenance et plus précisément :

1 / Assurer la maintenance préventive et curative des installations :
Assurer les travaux prévus dans le cadre de la maintenance Préventive ;
Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement, les pannes éventuelles ;
Remettre en état de fonctionnement les équipements défectueux par échange de pièces ou réparation ;
Participer aux groupes Challenges des équipes.

2 / Gérer l'information :
Remplir les documents de travail : analyse, synthèse, fiabilité (Ordre de travail SAP, sorties de pièces, carnets de bord, etc.) ;
Transmettre les consignes inter-équipes ;
Assurer le reporting auprès de son supérieur.

3 / Respecter les règles de Qualité Sécurité Environnement :
Maintenir un état de propreté et de rangement des machines et des ateliers conformes aux standards ;
Connaître, appliquer et respecter les règles des CCP, être réactif dans le cas d'une non-conformité ;
Respecter les consignes en matière d'énergie du site et faire les réglages nécessaires en cas de dépassement des seuils limites.

Votre Profil :
Issue d'une formation technique de niveau BTS, vous bénéficiez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans en milieu industriel. Vous avez d'excellentes connaissances techniques en automatisme, électricité industrielle, mécanique, hydraulique et pneumatique.

Outre les capacités classiques de fiabilité et d'efficacité dans votre travail, vous êtes :
Polyvalent, méthodique, autonome et capacité de diagnostic.
Curieux et passionné avec un bon relationnel et un bon esprit d'équipe.
Réactif et rigoureux.

Vous maîtrisez les outils de bureautique et la connaissance de l'ERP SAP est un plus.
Une formation interne au poste de travail sera dispensée.

Horaires : horaires postés 2x8 + week-end
Avantages sociaux : 13ème mois dès la première année, Paniers repas journalier, Mutuelle d'entreprise (prise en charge employeur à 80%), Prévoyance, Intéressement et Participation, Prime annuelle sur objectifs, Prime d'ancienneté dès 3 ans & avantages CSE divers.