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Salaire fourni par le recruteur
Baby-Sitter à Domicile à la Chapelle-Sur-Erdre 21H - Semaine H/F
Babychou
- Nantes - 44
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons une personne sérieuse et responsable pour s'occuper d'un bébé âgé de 1 mois ; les lundis, mardis et jeudis de 9h à 16h (21h/semaine). VÉHICULE OBLIGATOIRE
Vos Missions :
- L'encadrer et le surveiller
- Préparer et veiller à la prise des repas et du biberon
- Gérer le change
- Mettre en place des activités d'éveil
Si vous...
- Aimez le contact avec les enfants, êtes ponctuel, rigoureux, souriant, et vous investissez pleinement dans votre travail.
- Disposez d'une première expérience réussie en garde d'enfants, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école maternelle, etc., à titre professionnel ou hors cadre familial.
Alors ce poste est fait pour vous !
Vos avantages
- Un emploi en CDI à temps partiel
- Un travail rémunéré et déclaré 13.26€ de l'heure
- 30€ offerts quand votre filleul est embauché
- Mutuelle et prise en charge des transports prévus par la loi
N'attendez plus et postulez directement à cette annonce !
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 17/02/2026 - Réf : 204DSQS
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