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Salaire fourni par le recruteur
Chargé d'Études VRD H/F
Ltd International
- Lyon - 69
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'études en Ingénierie, un(e) Chargé d'études VRD.
Poste et missions :
Sous la responsabilité du Chef de Projets, vous travaillerez sur des sujets de maîtrise d'oeuvre d'espaces publics et vous réalisez les missions suivantes :
- Réaliser les études techniques et financières des affaires qui vous sont confiées, en respectant les conditions d'appel d'offres et/ou la demande client.
- Participer au suivi des propositions et pouvez être amené(e) à réaliser les plans, des métrés ainsi que les schémas nécessaires à la réalisation des projets
- Suivi de chantier
- Conduite des projets d'aménagement urbain, infrastructures et VRD,
- Pilotage de la production et la gestion des projeteurs,
- Conception des projets (dimensionnement des réseaux, ouvrages extérieurs et routes selon les normes applicables),
- Rédaction des pièces écrites et des dossiers de consultation des entreprises.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un Bac +2/+3 orienté Etudes ou Travaux Publics, et disposez d'une expérience d'au moins deux ans sur ce poste, idéalement dans les métiers des VRD ou des aménagements urbains.
La maitrise de logiciels de conception AutoCAD est obligatoire.
Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse.
Lieu : Lyon (69)
Rémunération : de 35K€ à 40K€ brut annuel selon expérience
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 17/02/2026 - Réf : 204DPDK
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