Chef de Projet Expérimenté H/F

Coexya

CONTEXTE
Fort de plus de 20 années d'expérience dans le monde du transport et des mobilités, nous accompagnons nos clients dans l'étude, la conception,?la réalisation et l'intégration de projets complexes et innovants comme des plateformes de mobilités servicielles (MaaS)?capables de s'interfacer avec la plupart des solutions de mobilité du marché. Nous participons ainsi à une démarche de?révolution numérique?pour les transports afin de faire face aux?enjeux écologiques?et la nécessité pour les acteurs d'aller vers un?développement plus durable.

CE QUE L'ON VOUS PROPOSE

Vos responsabilités sont :
-Piloter l'ensemble du cycle de vie des projets (cadrage, planification, suivi, livraison, clôture).
-Coordonner les équipes internes et les parties prenantes (développeurs, architectes, experts métiers, partenaires, clients)
-Assurer le respect des engagements contractuels et des méthodologies projet (V-cycle, agile, hybridation selon les besoins)
-Suivre et analyser les risques et mettre en place les plans d'actions correctifs
-Gérer la relation client et assurer un rôle de conseil stratégique
-Recueillir et analyser des besoins en vue de rédiger des spécifications fonctionnelles et des devis pour nos clients
-Préparer et animer les instances de suivi de pilotage
-Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodologies projet

CE QUE L'ON ATTEND DE VOUS
-Diplômé(e) d'une formation Bac +5 en ingénierie, informatique ou équivalent
-Expérience significative (5 ans minimum) en gestion de projet IT, avec une expérience avérée sur des projets au forfait
-Connaissance des systèmes d'informations et des solutions numériques
-Maîtrise des méthodologies traditionnelles et/ou agiles
-Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle dans un environnement dynamique

Et humainement ?
-Vous savez vous affirmer et convaincre, à la fois au sein d'une équipe projet interne mais aussi vis-à-vis du client,
-Vos qualités rédactionnelles et votre rigueur apportent de la valeur ajoutée au sein de l'équipe,
-Votre relationnel vous permet de créer des relations de confiance, que cela soit avec le client mais aussi les équipes.
L'ADN de Coexya
-Une société dans le TOP 20 des entreprises françaises pour la diversité et l'inclusion (enquête septembre 2022 de Glassdoor),
-Une société recommandée à 69% par ses collaborateurs avec le management et l'ambiance plébiscités (baromètre de satisfaction 2022),
-Télétravail hybride,
-Un turn-over de 10% (face à 20% en moyenne pour les ESN),
-Un cadre de travail agréable : matériel neuf, accès multimodal, bibliothèque partagée, salle de sport intégrée, potager, activités sportives possible à proximité,
-Possibilité d'adhésion au programme de mobilité douce (co-voiturage, vélos et voitures électriques).

Le groupe Coexya, acteur indépendant du numérique et multi-spécialiste (conseil, intégration & software), compte plus de 700 collaborateurs et accompagne les entreprises dans leur transformation digitale.

Coexya oeuvre sur de nombreux projets qui contribuent au progrès sociétal (santé, environnement, responsabilité numérique...).

Le respect de nos valeurs : engagement, respect et partage, est un élément essentiel de notre culture d'entreprise et cela commence dès l'étape de recrutement.