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Collaborateur Comptable Junior - Clientèle Immobilière H/F DBA Groupe
- Paris 1er - 75
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Viens rejoindre notre équipe dynamique à partir de juin 2026 pour un CDI !
Chez DBA, cabinet d'expertise comptable, d'audit et de conseil situé en plein coeur de Paris, nous valorisons l'accompagnement, la diversité des missions, la montée en compétences et la proximité de l'équipe.
Certifiés Happy at Work depuis 2016, nous croyons en la force du collectif et en l'importance de chaque opinion.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Des missions enrichissantes : développe tes compétences professionnelles.
- Un environnement stimulant : travaille avec des experts sur des dossiers immobiliers (investisseurs institutionnels, foncières immobilières, fonds d'investissements alternatifs...).
- Une équipe soudée et dynamique : rejoins le pôle Immobilier encadré par Thibault.
Rattaché(e) à un superviseur (Senior ou Manager), tu es en charge de la tenue comptable, les déclarations fiscales, comptes annuels et liasses fiscales.
Tes missions consistent à prendre en charge un portefeuille de dossiers dans l'immobilier haut de gamme.
Tu saisies et tiens la comptabilité jusqu'à l'établissement des reportings mensuels et/ou trimestriels selon les normes de tes clients (OPCI/SCPI/PCG/IFRS/OPC). Tu calcules les valeurs liquidatives dans le cadre des obligations de publication à l'AMF.
Tu interagis quotidiennement avec tous les membres de ton équipe pour le partage des bonnes pratiques sur la technicité de certains dossiers.
Il est à noter que le portefeuille ne requiert pas un volume important de saisie.
Le profil recherché
Titulaire d'un Master 2 (type DSCG, Master CCA,...) tu disposes d'une première expérience en cabinet comptable (stage, alternance ou CDI).
Tu es à l'aise avec les systèmes d'informations et tu maîtrises les traitements de données via Excel.
DBA t'offre un plan de carrière ambitieux, avec un accompagnement personnalisé jusqu'au DEC, si tel est ton souhait, pour faire de toi un référent en expertise comptable, dans un environnement immobilier.
Infos complémentaires
Processus de recrutement :
1. Échange téléphonique puis visio avec Salomé - Talent Recruiter pour mesurer l'adéquation entre ton projet professionnel et le poste proposé.
2. Rencontre en présentiel avec un opérationnel et l'associé pour t'aider à te projeter dans ton futur poste en CDI chez nous et bien plus encore !
Convaincu(e) ? Postule dès maintenant et rejoins-nous pour une aventure professionnelle enrichissante !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
On bavarde ? Contact téléphonique avec l'une de nos chargées de recrutement
-
On se rencontre ? Premier entretien avec un manager de l'équipe et ton interlocuteur RH
-
On se projette ? Deuxième entretien avec un associé
-
Envie d'en savoir plus ? Échange avec un futur collègue
-
On y est presque ! Proposition d'embauche et signature de ton contrat de travail
-
DBA Groupe en images
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 3468920/27606926 CCJCI/75P
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