Salaire fourni par le recruteur
Chargé·e de Mission - Animation Réseaux et Territoires H/F
Cress de Guyane
- Remire-Montjoly - 973
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
La CRESS de Guyane recrute son ou sa chargé.e d'animation Réseaux et Territoires pour mobiliser les acteurs ESS et renforcer les dynamiques territoriales de réseaux en Guyane. Dans le cadre du rôle de structuration et de représentation de la CRESS de Guyane, en particulier pour le réseau régional des tiers-lieux, les missions s'organiseront sous la responsabilité d'un(e) chef.fe de projet, Elles consisteront à :
- Identifier et mobiliser les acteurs dans les territoires, avec une présence territoriale ;
- Accompagner l'émergence, la mise en oeuvre et la structuration de dynamiques au regard des besoins exprimés ;
- Promouvoir les dynamiques locales et assurer l'intégration dans les réseaux interrégionaux et nationaux ;
- Développer et animer le réseau de partenaires,
- Assurer le suivi et l'évaluation des actions menées (animations, secrétariat, suivis, bilans, etc.
Les fonctions de chargé(e) de mission participent aux missions globales de la CRESS tout en restant polyvalentes et non limitées à un dispositif spécifique, notamment lors de la fin des dits dispositifs.
Profil : Dynamique, autonome avec le sens de l'intérêt général, de la relation de proximité. Connaissances du territoire et des mécanismes de financements appréciées.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Connaissance des réglementations locales,Développement économique,Economie du développement durable,Economie sociale,Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques,Outils de gestion de projet,Stratégies de communication externe,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Concevoir et gérer un projet,Conduire un projet de développement,Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Faciliter la communication interne et externe,Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs,Monter et décisionner un dossier de financement,Organiser des événements de networking professionnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser un diagnostic territorial,Rechercher des financements, des investisseurs,Soutenir les initiatives d'entrepreneuriat local,Superviser la mise en oeuvre de projets économiques,Travailler en groupe, en réseau
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
2171 Route de Montjoly
97354 Remire-Montjoly
Publiée le 16/02/2026 - Réf : 204BXPB
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