Référent Éducatif - une Référente Éducative - Conseil Departemental de la Mayenne H/F

Conseils départementaux

Le métier de référent éducatif au sein du service prévention et parentalité du Département de la Mayenne vise à proposer un soutien à la parentalité individuel ou collectif. Il participe également, en inscrivant son action dans celle de l'équipe pluridisciplinaire, à favoriser l'autonomie des ménages et des jeunes qui bénéficient d'un renfort éducatif.
Vous développez un accompagnement éducatif de proximité pour assurer la prévention et un soutien à la parentalité auprès des familles et des enfants de la ZAMS en modulant l'accompagnement en fonction du besoin des familles.

Elaboration d'un diagnostic éducatif
- Evaluer les besoins individuels et collectifs
- Evaluer les compétences et les difficultés des familles et jeunes accompagnés
- Contribuer aux échanges au sein de l'équipe sur les situations dans le cadre des instances internes et externes
- Proposer des orientations auprès de services ou interlocuteurs adaptés
- Accompagner à la bonne complétude des dossiers le cas échéant
Accompagnement éducatif
- Définir avec la famille et le professionnel à l'origine de la demande des axes de travail
- Apporter un accompagnement adapté aux besoins repérés
- Accueillir et mener des entretiens individuels et / ou collectifs
- Apporter des repères éducatifs aux enfants, adolescents et familles accompagnées
- Favoriser et initier les liens avec les partenaires en fonction des besoins du jeune
- Contribuer à la coordination des actions partenariales le cas échéant
- Favoriser l'ouverture vers l'extérieur de la famille et du jeune
- Favoriser l'autonomie du jeune accompagné le cas échéant
- Réaliser les différents écrits professionnels
Contribution à la mission de prévention
- Repérer les situations de danger et alerter le cas échéant
- Rédiger des notes ou des rapports
- Participer aux réunions de concertation enfance en tant qu'expert
Contribution au pilotage et à l'animation de projets et actions de prévention
- Impulser une réflexion et proposer un diagnostic sur le territoire d'intervention
- Apporter un accompagnement adapté aux besoins repérés en mettant en oeuvre la "mesure unique" : renfort éducatif, AED ou AEDih.
- Organiser, coordonner et animer les actions (développement social local, action collective, action partenariale...)
- Evaluer et réajuster les actions mises en place
Contribution au pilotage de l'activité
- Veiller à une bonne complétude des dossiers sur le logiciel métier
- Renseigner le dossier dématérialisé des ménages
Veille réglementaire et sociale
- S'informer régulièrement des évolutions réglementaires dans son domaine d'activités
- S'informer sur les nouveaux dispositifs

- Horaires atypiques (rendez-vous et visites à domicile en dehors des horaires d'ouverture, notamment le soir)
- Nombreux déplacements sur le territoire d'intervention
- Visites à domicile