Alternant Cybersécurité H/F Cogep

Pour renforcer sa réactivité et la qualité de ses services, la Direction des Systèmes d'Information de COGEP recherche, pour son site du Subdray (près de Bourges - 18) un alternant cybersécurité F/H

Ce que nous vous proposons :

- Une rémunération légale
- Nous recrutons des alternants pour des contrats d'une durée d'un ou deux ans.

Vos principales activités seront :

- Accompagner les équipes métiers et techniques dans leurs projets, en apportant votre expertise sécurité dès les phases de conception
- Participer à la réponse aux incidents de sécurité : détection, analyse, investigation, remédiation et reporting
- Assurer les activités quotidiennes du SOC (surveillance, analyse des alertes, qualification des événements de sécurité)
- Gérer les vulnérabilités : identification, priorisation, suivi des plans de remédiation et coordination avec les équipes concernées
- Contribuer au support sécurité auprès des utilisateurs et des équipes IT
- Participer à l'amélioration continue des processus, outils et procédures de sécurité

Votre profil :

- Vous préparez un Bac +5 en informatique / cybersécurité
- Vous disposez de connaissances des environnements systèmes, réseaux et sécurité
- Vous avez une bonne compréhension des processus SOC et de la gestion des incidents
- Vous faites preuve d'un bon sens de l'analyse, de rigueur et d'un esprit d'équipe
- Une première expérience en SOC ou en cybersécurité constitue un plus

Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Plus d'informations ici !

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.
À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.