Salaire fourni par le recruteur
Psychologue de l'Éducation Nationale H/F
Rectorat
- Dunkerque - 59
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'Académie de Lille recrute un (e) psychologue de l'éducation nationale dans le second degré. Le poste est à pourvoir dans le secteur de Saint-Pol -sur-Mer pour un temps de travail de 35 heures hebdomadaires.
En devenant psychologue de l'éducation nationale, vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle.
Missions : Animer des formations ou réunions d'information et de prévention auprès de l'équipe éducative et des parents.
Observer et analyser le comportement des élèves.
Repérer les élèves en difficulté afin de leur apporter de l'aide.
Mettre en place les actions nécessaires au bon accompagnement de chaque élève.
Aider chaque élève en difficulté à réussir sa scolarité et à s'épanouir personnellement.
Prévenir les risques de décrochage scolaire.
Développer l'intérêt des élèves au travers d'ateliers et d'animations.
Profil
Diplôme requis
- être titulaire d'un master en psychologie
Le dossier de candidature (CV, lettre de motivation, la copie de vos diplômes, la copie de votre pièce d'identité) est à déposer sur le site " REJOINDRE L' ÉDUCATION NATIONALE via le lien suivant: https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 13/02/2026 - Réf : 203ZFTK
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