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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Technicien Qualité Cnd Certifié Cofrend Pt2 - Ut2 H/F Trigo

Le Creusot - 71
CDI
Bac +5
Industrie Auto • Meca • Navale
Industrie Aéronautique • Aérospatial
Exp. - 1 an

Lire dans l'app

Les missions du poste

Au sein d'une entreprise à l'esprit start-up et à la culture internationale, vous contribuerez et améliorerez l'efficacité de nombreuses chaines de montage et d'assemblage. Grâce à des missions engageantes et responsabilisantes, vous constaterez l'impact de vos efforts. Rejoignez une équipe engagée qui vise l'excellence !

Votre rôle dans cette mission :

- Réception et contrôle d'entrée des pièces.
- Contrôle documentaire et archivage dans le logiciel dédié.
- Inspection visuelle et dimensionnelle des pièces.
- Contrôle Non Destructif à effectuer (ressuage, ultrason)
- Attester de la conformité du produit par rapport aux spécifications fournies par le client, en rédigeant les rapports associés.
- Rédiger des rapports de non-conformité dans l'outil SAP avec les anomalies détectées

Rythme de travail :

Horaires 7h/jour en continu sur une plage étendue de 7h à 18h.

Le profil recherché

Qualifications

Compétences techniques requises :

- Savoir faire un contrôle administratif
- Savoir consulter et comprendre la documentation technique
- Savoir réaliser un contrôle visuel (aspect, marquage, rayure, à l'oeil nu)
- Maîtrise des outils de mesures dimensionnelles conventionnels
- Maitrise des méthodes de contrôle non destructif
- Bonne maitrise des outils informatiques classiques (excel, word)
- Connaissance de SAP
- Certification COFREND PT2/UT2 demandé

Informations supplémentaires

Chez Trigo ADR France, nous valorisons la diversité des parcours et des âges. Dans le cadre de notre accord sénior, nous réaffirmons notre engagement en faveur de l'emploi des personnes de 50 ans et plus.

Avantages :

- Prime panier repas
- Prime d'équipe
- Compteur d'heures / CET
- Mutuelle d'entreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
- Prime de cooptation de 1 300 € versés à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.

Pour postuler :

Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !

Quel est notre process de recrutement ?

Vous êtes contacté dans un premier temps par une spécialiste du recrutement. À la suite de cela, nous organisons un entretien à la fois technique et RH.

Quoi qu'il arrive, vous aurez un retour de notre part.

A bientôt dans nos équipes !