TeamleiterIn Architektur W - M - D In Der Objektplanung In Offenbach Am Main H/F Ingérop
- Allemagne
- CDI
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
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Les missions du poste
Deine Aufgaben:
Du leitest ein Architekturteam in der Objektplanung und übernimmst die fachliche und organisatorische Verantwortung für Projekte.
Du planst anspruchsvolle Bauvorhaben in allen Leistungsphasen der HOAI.
Du entwickelst eigenständig Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen und koordinierst die Zusammenarbeit mit internen und externen Fachplaner:innen.
Du bist zentrale Ansprechperson für Auftraggeber:innen und führst Abstimmungen souverän und lösungsorientiert.
Du förderst die fachliche Weiterentwicklung deines Teams und wirkst aktiv an der Optimierung unserer Planungsprozesse mit.
Du bringst digitale Planungsmethoden gezielt in Projekte ein und treibst deren Anwendung im Team voran.
Le profil recherché
Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Hochbau/Industrie.
Du verfügst über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in der Objektplanung.
Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Führung von Teams und möchtest dich in diese Richtung weiterentwickeln.
Du hast fundierte Kenntnisse im Planungs- und Vergaberecht sowie mit der HOAI, VOB und relevanten Normen.
Du bringst sehr gute Erfahrungen in der Anwendung von BIM-Methoden oder digitalen Planungsprozessen mit.
Du bist teamorientiert, hast Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und willst aktiv unsere Planungsprozesse mitgestalten.
Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher oder besser.
Infos complémentaires
Wir bei Ingérop bieten Dir...
- Deutschlandweite Standorte - auch in Deiner Nähe
- Spannende Projekte
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Ein Arbeitsmodell, das zu Dir passt
- Innovationsklima und Raum für Deine Ideen in Kompetenzteams
- Moderne technische Ausstattung
- Benefits (Jobrad, Deutschlandticket, Fitnessstudio, Givvecard)
- Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit
- Mentoring-Programme
- Ein lebendiges Arbeitsumfeld, wir investieren mindestens 6% unserer Arbeitsstunden in Forschung & Entwicklung sowie Weiterbildung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und mehrstufige Modelle für Deine Fachkarriere
- Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
- Teamevents und internationales Networking
Erfahre mehr unter
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
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Entretien physique ou en visio avec le manager
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Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines
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Ingérop en images
Publiée le 17/10/2026 - Réf : REF870W