Assistant de Direction Service Santé H/F Prodige RH

Ce poste EST pour vous si :

1. Vous êtes un(e) manager confirmé(e)

• Vous avez déjà managé une équipe (minimum 5 à 10 personnes) sur plusieurs années

• Vous avez piloté un service complet avec ses budgets, ses objectifs, ses indicateurs

• Vous savez arbitrer, prioriser, trancher sans perdre l'adhésion de vos équipes

1. Vous excellez dans la gestion organisationnelle

• L'administratif ne vous fait pas peur, il vous structure

• Vous savez créer des process clairs dans le chaos

• Vous êtes capable de jongler entre l'opérationnel immédiat et la vision moyen terme

• Les tableaux de bord, les reportings, les plannings : vous les utilisez comme des outils de pilotage, pas comme des contraintes

1. Vous êtes un(e) véritable chef(fe) d'orchestre

• Gérer des rythmes opposés ne vous déstabilise pas, cela fait partie de votre ADN managérial

• Vous savez adapter votre posture selon les activités et les interlocuteurs

• Vous êtes aussi à l'aise avec un agent en difficulté qu'avec votre hiérarchie ou vos pairs

1. Vous aimez le terrain ET la stratégie

• Les déplacements régionaux sont pour vous des opportunités d'échanges, pas des contraintes logistiques

• Vous appréciez les temps de coordination entre pairs et les comités de pilotage

• Vous savez prendre de la hauteur sans perdre le contact avec le terrain

Ce poste n'est PAS pour vous si :

• Vous cherchez un environnement stable et prévisible

• Vous préférez gérer une seule typologie d'activité à la fois

• Le changement vous essouffle plus qu'il ne vous stimule

• Vous considérez l'administratif et l'organisationnel comme des tâches subalternes

• Vous n'avez jamais managé d'équipe ou géré de service en autonomie

La structure pour laquelle vous postulez :
Notre client est un service essentiel au fonctionnement du système de santé mayennais.

Notre cabinet de recrutement :

Basé à Laval (53), Prodige RH est un cabinet à taille humaine qui adopte une approche singulière pour accompagner candidats et entreprises dans toute les étapes du recrutement, depuis la candidature à la sécurisation de la période d'essai.

Et pourquoi postuler avec nous ? On vous propose un vrai coaching pour rendre votre candidature LA plus attirante !

Pourquoi ce poste est une opportunité :

• Pas besoin de diplôme de la fonction publique : nous cherchons des compétences managériales réelles, pas des cases à cocher

• Un véritable périmètre de responsabilité : ce n'est pas un poste de coordination, c'est un poste de décision et de pilotage

• Une autonomie managériale assumée : vous serez attendu(e) sur les résultats, pas micro-managé(e) sur les moyens

• Un rôle clé dans la transformation d'un service essentiel au quotidien de milliers d'assurés

• Une organisation solide qui vous donne les moyens de réussir