Enquêteur H/F Iziwork

Notre client, acteur majeur dans les enquêtes terrains, recherche plusieurs personnes pour une mission au départ de la gare de Chambery dès que possible

À propos de la mission

Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions principales seront les suivantes :

- Compter les voyageurs qui montent et descendent du train à chaque arrêt
- Comptabiliser le nombre de passagers à bord une fois le train en circulation
- Renseigner les données à l'aide des outils mis à disposition (tablette tactile et feuille de route)
- Respecter strictement les horaires afin de pouvoir embarquer sur chaque train (aucun billet à régler)

Conditions de travail :

- Horaire amplitude 6h 20h
- Temps de travail moyen : entre 25 et 35h semaine selon un planning
- Temps de pause rémunéré à hauteur de 30 %
- Rémunération : 12,02 € brut / heure + ifm et cp + prime déplacement 5e/jour

Rythme de travail :

- Travail en horaires décalés
- Travail en journée
- Travail le week-end

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Personne sérieuse
- Motivé
- Capacité à travailler à l'extérieure

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.