Les missions du poste

Ce que nous allons accomplir ensemble :

Tu te passionnes pour la supply chain et tu cherches à en découvrir tous ses aspects pour mieux l'appréhender ? Nous avons ce qu'il te faut !

Viens rejoindre notre équipe supply et participe à une transformation stimulante de nos locaux et nos processus. C'est un défi excitant qui t'attend avec deux missions principales :

Approvisionnement des composants électroniques

En binôme avec notre approvisionneur expert :

- Saisir et suivre les commandes d'achat sur ton portefeuille de fournisseurs sous SAP.
- Organiser les transports selon les incoterms définis, en assurant le suivi avec nos prestataires logistiques.
- Challenger les données de base afin de déterminer le bon seuil de commande en fonction du délai de livraison.

Amélioration continue au sein du magasin de stockage

En binôme avec le responsable magasin et flux :

- Participer au transfert du magasin de stockage en apportant des solutions d'amélioration continue pour optimiser l'espace et les flux logistiques.
- Proposer et mettre en place des améliorations de processus de stockage et de réception des marchandises.
- Contribuer à l'amélioration des données de performance pour identifier des axes d'amélioration.
- Implémenter le système 5S dans la zone.

Et tout cela en respectant scrupuleusement les règles de sécurité du site !

Le profil recherché

Apportez vos compétences :

Tu prépares un Bac +4 ou un Bac +5 en logistique et tu parles couramment anglais. Ta rigueur et ton sens de l'organisation te permettront de gérer tes priorités. Tes capacités d'analyse, de synthèse et de proactivité te permettront de proposer des actions pertinentes. Tu maîtrises les outils informatiques tels que Excel et SAP. Tu as de bonnes capacités en communication et au travail en équipe pour fédérer sur les projets.

Nous vous proposons :

- Une immersion totale dans un environnement de travail dynamique et bienveillant
- Une chance de travailler aux côtés d'experts et de développer tes compétences techniques et relationnelles.
- Une rémunération avec une prime de vacances, un 13ème mois, intéressement et participation.
- Une opportunité de poursuivre ta carrière au sein de Groupe SEB.

Rencontrons-nous :

- Premier échange avec l'équipe recrutement
- Second entretien avec Julien.

Infos complémentaires

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Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez sur notre site carrière : une confirmation vous sera envoyée par e-mail sous 24H
Si votre candidature est sélectionnée par le Recruteur, vous aurez un échange téléphonique
Un entretien vidéo ou physique sera organisé -Vous rencontrerez le Recruteur et le Manager
Un 2ème entretien pourra être réalisé avec notamment le RRH
Dans tous les cas un retour personnalisé vous sera fait