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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de CDI - Mécanicien Ajusteur Naval H/F à Brest est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 460 € / an 2 038 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut max
27 190 € / an 2 266 € / mois 14,94 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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CDI - Mécanicien Ajusteur Naval H/F Naval Group
- Brest - 29
- CDI
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
NAVAL GROUP BREST accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation des navires de surface et des sous-marins de la Marine Nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, de soutien logistique des systèmes complexes, ainsi que certaines activités transverses comme les systèmes d'information et les services comptables.
Nous recherchons pour notre Direction Services, base avant Brest, Systèmes de plateformes, Département Propulsion, un mécanicien ajusteur naval H/F.
Vos missions principales :
- Vous participez aux expertises, effectuez les relevés et préparez les interventions (purges, vidanges...).
- Vous réalisez les opérations de montage et démontage (y compris liaisons fluide), d'entretien, de remise en état, de retouche et d'ajustement de composants mécaniques et électromécaniques.
- Tout en mesurant les jeux et ajustements, vous effectuez les retouches nécessaires : grattage, limage, rodage, alésage, meulage, filetage, traçage, et usinages simples.
- Vous effectuez les contrôles, calages, lignages, réglages et mises au point nécessaires. Vous renseignez les dossiers techniques et relevés d'autocontrôle.
- Vous participez aux essais de bon fonctionnement des matériels (mécaniques et électriques) et installations en atelier et/ou à bord des navires.
- Vous assurez l'entretien, la remise en état, l'ajustement et le montage des divers composants et appareils mécaniques en respectant les spécifications et tolérances.
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
Les avantages NAVAL GROUP :
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Une épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Le profil recherché
ET VOUS ?
- Votre formation :
Vous êtes titulaire d'un Bac PRO dans le domaine de la mécanique.
- Vous êtes reconnu.e pour :
Doté d'une certaine aisance relationnelle, vous appréciez le travail d'équipe. Vous être rigoureux, méthodique.
Notre processus de recrutement :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, vous pourrez être contacté pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et un recruteur. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 9 août 2021
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
La carte
Route de la Corniche
29200 Brest
Publiée le 11/02/2026 - Réf : P2026-000174-1
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CDI - Mécanicien Ajusteur Naval H/F
- Brest - 29
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