Chef d'Équipe Génie Civil H/F

So.Tra.Rout.Soc Travaux Routiers

Experience: 4 An(s)

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Travaux publics, génie civil,Agir rapidement en cas d'incident,Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget),Apporter un appui technique aux équipes de chantier,Assister aux réunions de chantier,Assurer la sécurité sur le chantier,Contrôler l'état d'avancement des travaux,Coordonner l'activité d'une équipe,Décrire un problème relatif à son activité et ses solutions pratiques,Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage),Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs,Mettre en place les dispositifs de sécurité, aménager les voies d'accès,Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers,Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, ...) et des priorités,Proposer un ajustement des moyens (humains et techniques),Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réaliser et transmettre les relevés de chantier journaliers au chef de chantier,Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production,Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches,S'assurer du respect des techniques de mise en oeuvre ou de réalisation spécifiques au chantier (génie civil, VRD, routes, voies ferrées, ...),Transmettre les règles et consignes à son équipe et s'assurer de leur compréhension

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.