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Salaire fourni par le recruteur
Hote de Caisse - Accueil H/F Groupement Mousquetaires
- Gien - 45
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant(e). En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Vous serez considéré(e), accompagné(e) et formé(e).
Travail le samedi et certains jours fériés, semaine de 4 jours (repos dimanche + 2 autres jours de la semaine)
Le profil recherché
Vous bénéficiez d'un bon esprit d'équipe, vous êtes passionné(e) ou attiré(e) par le commerce et la relation client ? Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Souriant(e) et dynamique, vous mettez du coeur dans votre métier ? La fiabilité, le sens de l'organisation et la réactivité font partie de vos atouts pour réussir ? Vous êtes certainement la Femme ou l'Homme de la situation ! Alors n'hésitez pas et rejoignez une équipe dynamique, ambitieuse avec comme mot d'ordre : la satisfaction client !
Les avantages
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Prime sur objectif (suivant les entreprises)
- CSE
- Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
- Conciergerie
- Restauration d'entreprise
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
-
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
-
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
-
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
-
Groupement Mousquetaires en images
Publiée le 10/02/2026 - Réf : REF53741P
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