CDD - Ingénieur Développement de Méthodes de Calcul pour l'Optimisation de Métasurfaces Complexes H/F CEA

Qu'attendons-nous de vous ?

L'indispensable, c'est :

· Etre diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un master 2 dans le domaine de l'optique et des méthodes de simulation numérique, de calcul et d'optimisation,

· Une excellente maîtrise de Python et de Lumerical,

· Avoir une expérience d'au moins 3 ans en simulation optique et optimisation de métasurfaces,

· Des qualités relationnelles facilitant le travail en équipe, ce poste étant en interaction avec les différents projets de simulation optique du laboratoire.

Vos atouts, ce sont :

· Des connaissances approfondies en optique appliquée aux imageurs,

· Une expérience réussi dans l'utilisation de plusieurs méthodes d'optimisations.

Un plus, c'est :

· Une thèse dans le domaine la conception de Métasurfaces.

Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons :

o Un écosystème de recherche à la pointe, unique en son genre et dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal, reconnu internationalement,

o Des installations technologiques de dernière génération,

o Un cadre de travail agréable et une équipe engagée,

o Un poste au coeur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce encouragée financièrement par le CEA,

o Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,

o Un accord QVT incluant la possibilité de télétravail si le poste est éligible,

o Une rémunération adaptée prenant en compte votre profil et expérience professionnelle, bénéficiant d'une progression régulière,

o Une épargne entreprise abondée par le CEA,

o Une politique diversité et inclusion,

o Un environnement propice aux évolutions professionnelles, par des formations et de l'accompagnement à la mobilité,

o Un CSE actif en termes de loisirs et d'activités extra-professionnelles.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

• Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
• 52 jours de congés/RTT
• Possibilité d’aménagement du temps de travail
• Formation personnalisée
• Restauration d’entreprise
• Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
• Mutuelle d’entreprise avantageuse
• CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc