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Salaire fourni par le recruteur
Pfe Assistant Conducteur Travaux GO H/F Angevin Ile-de-France
- Île-de-France
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- BTP
Les missions du poste
ETI réactive, performante et forte de ses plus de 800 collaborateurs, le Groupe Angevin est la société mère de 17 sociétés distinctes réalisant un chiffre d'affaires de 300 millions d'euros.
Rattaché(e) au Directeur Travaux, vos principales missions sont :
- Préparer les chantiers et suivre le gros oeuvre sur un chantier de bâtiment (industriels,
ouvrages fonctionnels, logements ou bureaux...)
- Faire les démarches préparatoires : concessionnaires, installation de chantier
- Consulter des fournisseurs gros oeuvre
- Consulter des sous-traitants gros oeuvre
- Suivre le gros oeuvre (contrôle qualité, planning...)
- Définir les modes constructifs
- Echanger avec les chefs de chantier et les bureaux d'études
Le profil recherché
De formation dans le secteur du BTP vous recherchez votre stage de fin d'études et vous êtes disponible, réactif et à l'écoute.
Plusieurs sujets PFE sont à pourvoir.
Plusieurs lieux de stage sont possibles : Chaville, Houilles, L'Hay les Roses, Marcoussis.
Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, postulez au sein du Groupe ANGEVIN.
Bienvenue chez Angevin Ile-de-France
Le Groupe Angevin, entreprise familiale du bâtiment parmi les plus importantes de la région Bretagne / Pays de la Loire est spécialisée dans le Gros-Œuvre. Toujours en développement, le Groupe est aujourd'hui reconnu pour son savoir-faire en Gros-Œuvre, mais aussi en Entreprise Générale et en Conception-Réalisation et accroît son périmètre jusqu'en IDF.
ETI réactive, performante avec plus de 800 collaborateurs, le Groupe Angevin est la société mère de 17 sociétés distinctes réalisant un chiffre d'affaire de 300 millions d'euros.
Infos complémentaires
- Tickets restaurant
- Perspectives d'évolution
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature en ligne.
-
Pré qualification téléphonique en fonction du poste.
-
Entretiens RH et opérationnel.
-
Entretien avec la Direction en fonction du poste.
-
Sélection et intégration.
-
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 3805513/27527933 PACTG/I
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