Aller au contenu principal
Segula Technologies emploi
Segula Technologies recrutement

Ingénieur Test et Validation Nvh - Endurance Vibratoire H/F Segula Technologies

  • Carrières-sous-Poissy - 78
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 4 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Dans le cadre du développement de notre activité dans le secteur de l'industrie automobile, nous recherchons un Ingénieur Test et Validation NVH - Endurance Vibratoire (H/F) dont les missions sont les suivantes :

- Assurer le montage des supports vibratoires et des spécimens sur les bancs d'essai ;
- Instrumenter les spécimens et définir la position des capteurs ;
- Piloter les équipements (Spécimen à tester, système de refroidissement et pot vibrant) ;
- Réaliser les essais conformément aux demandes d'essai et procédures ;
- Vérifier que les performances du moyen d'essai permettent de répondre au besoin de l'essai ;
- Assurer le diagnostic niveau 1 des défauts liés aux essais sur pots vibrants ;
- Participer à l'expertise après les essais endurances vibratoires avec le service Atelier ;
- Collaborer avec le service Maintenance sur les problématiques liées aux pots vibrants ;
- Participer à la conception et à la validation des supports d'essais vibratoires
- Faire évoluer les standards et méthodologies d'essai et réaliser la synthèse des résultats de mesure et rédiger les rapports d'essai ;
- Veiller à la calibration des capteurs et frontaux du service pot vibrants.

Le profil recherché

De niveau Technicien ou Ingénieur en mécanique et spécialité vibrations / acoustiques, vous avez au moins 04 ans d'expérience en essais endurance vibratoire sur pots vibrants (Sinus, DSP et Choc), impérativement dans le secteur automobile.

Compétences requises :

- Connaitre le fonctionnement des pots vibrants
- Bonne maitrise des montages mécaniques
- Maitrise de l'instrumentation (accéléromètres, thermocouples, sonde de courant et tension...)
- Traitement du signal pour la vibration
- Solide connaissance de la mécanique vibratoire
- Bonne connaissance des outils tels que : M+P, LMS Test Lab, Canalyzer, Inca
- Bonne capacité de rédaction et de présentation de documents techniques

Vous êtes autonome, rigoureux(euse); vous avez un fort intérêt pour la mesure et ête force de proposition et êtes doté d'un bon esprit d'équipe.

Vous rejoignez nos équipes avec l'envie d'y saisir de réelles opportunités d'évolution professionnelle et d'exprimer vos talents sur des projets ambitieux.

Infos complémentaires

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le recruteur

  • Validation du profil par le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement

  • Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire

  • Négociations, envoi d’une promesse d’embauche

  • Accueil & commencement de la mission

0 / 11

Publiée le 09/02/2026 - Réf : 9a2872de-5a5c-4e7d-83ec-4034e1ae5c14

Ingénieur Test et Validation Nvh - Endurance Vibratoire H/F

Segula Technologies
  • Carrières-sous-Poissy - 78
  • CDI
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 9a2872de-5a5c-4e7d-83ec-4034e1ae5c14

Envoyez votre candidature

dès maintenant !

Créez votre compte et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Efor Group recrutement
Efor Group recrutement
Voir l’offre
il y a 11 jours
SOPHIA ENGINEERING recrutement
Voir l’offre
il y a 3 jours
Groupement Mousquetaires - STIME recrutement
Châtillon - 92
CDI
Télétravail occasionnel
Voir l’offre
il y a 15 heures
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact