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Jurista - Mercado Español H - M H/F Winamax
- Paris - 75
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Média • Internet • Communication
- Exp. 2 ans
Détail du poste
SOBRE EL PUESTO
En el marco de nuestro crecimiento en España, estamos contratando a un/a Jurista - mercado español.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Dentro del equipo Jurídico y de Cumplimiento Normativo y bajo la responsabilidad de la Directora Jurídica y de Regulación, tu misión principal será garantizar que la oferta de Winamax cumpla con la legislación española.
En particular, te encargarás de:
- Acompañar a los equipos internos en los procedimientos ante las autoridades reguladoras españolas necesarios para el desarrollo de la actividad en España;
- Gestionar las interacciones con las autoridades competentes en materia de juegos de azar, protección de datos personales, prevención del blanqueo de capitales, competencia, etc.;
- Garantizar la conformidad de los productos, las comunicaciones comerciales y los mecanismos promocionales con la normativa española aplicable;
- Asesorar a los equipos internos (marketing, producto, seguridad, IT, etc.) sobre los aspectos jurídicos y regulatorios vinculados a sus actividades en España;
- Redactar, analizar y negociar distintos tipos de contratos (condiciones generales, acuerdos con medios de comunicación, patrocinio, soluciones de pago, colaboraciones con influencers, etc.);
- Gestionar los litigios relacionados con los derechos de los consumidores, las obligaciones regulatorias o contractuales, la propiedad intelectual, etc.;
- Adaptar y validar los contenidos del sitio web para cumplir con los requisitos legales locales y facilitar el acceso al mercado español.
PERFIL BUSCADO
Tienes un grado en Derecho y un master en Derecho Privado, cuentas con al menos dos años de experiencia profesional (excluyendo prácticas y contratos de formación) como jurista, responsable de cumplimiento normativo o abogado/a.
Posees un sólido conocimiento del marco jurídico y regulatorio español y la capacidad de gestionar tus asuntos de forma autónoma, desde su inicio hasta su finalización, asegurando al mismo tiempo un seguimiento regular y estructurado con tu manager.
Cualidades y competencias requeridas:
- Dominio absoluto del idioma español, tanto oral como escrito. El conocimiento del francés o del inglés es imprescindible;
- Rigor, autonomía y proactividad;
- Excelentes capacidades de análisis, redacción y pensamiento crítico;
- Capacidad para trabajar de manera transversal con equipos multiculturales;
- Se valorará especialmente la experiencia en sectores como internet, el deporte, el audiovisual o el sector médico, con fuertes exigencias regulatorias;
- Buen conocimiento de las expectativas y de los métodos de actuación del regulador.
CONDICIONES DEL PUESTO
- Puesto a cubrir con contrato indefinido a tiempo completo (35 h/semana) exclusivamente;
- Lugar de trabajo: París;
- Semana laboral de 4 días;
- Fecha de incorporación: lo antes posible (ASAP);
- Remuneración según perfil;
- Modalidades de trabajo excluidas: jornada parcial, freelance, empleo para estudiantes y contratos de formación o en alternancia.
PROCESO DE SELECCIÓN
- Entrevista con Recursos Humanos (30-45 minutos);
- Prueba escrita;
- Entrevista con Sarah, nuestra responsable jurídica.
Con el fin de garantizar una experiencia óptima para los candidatos, los procesos de selección en Winamax tienen una duración media de entre 2 y 4 semanas.
¿Resides en España? Winamax se hará cargo de los gastos de desplazamiento relacionados con el proceso de selección (siempre que se cumplan determinadas condiciones y se presenten los justificantes correspondientes).
Les avantages
- Un esprit startup, et des équipes jeunes et dynamiques
- Cadre de travail unique et convivial, en plein cœur de Paris
- Salle de sport, salle de jeux vidéo, terrains de pétanque, barbecue
- Cours de fitness, boxe avec un coach, club de running
- Un salaire compétitif
- Un intéressement et une participation attractifs
- Une excellente mutuelle
- 6 semaines de congés
- Restaurant d’entreprise
- Du fun : soirées organisées régulièrement par notre CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH
-
Test
-
Entretien avec le manager
-
Entretien final
-
Winamax en images
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 3804630/27523584 JMEH/75P
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