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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Vendeur Bati Materiaux H/F à Châteaudun est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut estimé

21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heure

Salaire brut max

24 200 € / an 2 017 € / mois 13,30 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Vendeur Bati Materiaux H/F Groupement Mousquetaires

Châteaudun - 28
CDI
BEP, CAP
Bac
Bac +2
Distribution • Commerce de gros
Exp. 6 mois min.

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Les missions du poste

Votre mission

- Au sein du rayon bâti et cour des matériaux, vous accueillez, conseillez nos clients avec efficacité et veillez à leur entière satisfaction.
- Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue du rayon...), vous appliquez les procédures de contrôle
- Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin en transmettant à votre responsable les principales informations et demandes de notre clientèle.
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité ;

Profil recherché

Vous avez de solides bases de bricolage et maçonnerie.
Idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience dans une fonction similaire.
Vous êtes titulaire du CACES R489 3 et 5.
Vous êtes dynamique, souriant, motivé et passionné par le commerce, organisé et doté d'un excellent sens du relationnel.

Qualités professionnelles

Autonomie
Rigueur
Sens de la communication

Lieu de travail : CHATEAUDUN
Type de contrat : Contrat à durée déterminée 35h de 6 mois
Travail le samedi
Expérience exigée de 6 mois minimum en vente

Le profil recherché

Chez Bricomarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client et une appétence pour le commerce.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Infos complémentaires

CDD de mars à septembre

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.