Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Aide-Soignant·e en EHPAD H/F à Saumur est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 678 € / an 1 973 € / mois 13,01 € / heureSalaire brut estimé
25 530 € / an 2 128 € / mois 14,03 € / heureSalaire brut max
27 600 € / an 2 300 € / mois 15,16 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Aide-Soignant·e en EHPAD H/F Mercato de l'emploi
- Saumur - 49
- CDI
- Bac
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
EXERCER SON MÉTIER D'AIDE-SOIGNANT.E DANS UN CADRE QUI A DU SENS
En tant qu'aide-soignant·e, vous intégrez une équipe soudée et stable, engagée auprès de 70 résidents, avec une ambition commune : proposer un accompagnement respectueux, individualisé et digne, au quotidien.
Votre rôle est central. Vous êtes un repère, une présence, un lien.
Au quotidien, vous :
- Accompagnez les résidents dans les gestes essentiels (toilette, habillage, repas, mobilité) avec professionnalisme et humanité
- Créez une relation de confiance durable avec les résidents et leurs proches
- Contribuez à la qualité du suivi par des transmissions claires et structurées (orales et via Netsoins)
- Appliquez les règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance, sans compromis
PLANNING
- Horaires fixes, sans coupé
- Roulement stable sur 12 semaines
- Horaires :
- 6h55 - 14h25
- 13h35 - 21h05
- 14h05 - 21h05 (week-end)
- 1 week-end travaillé sur 2
CE QUI FAIT LA DIFFÉRENCE ICI:
- Un parcours d'intégration structuré (2 à 4 semaines de doublon, tutorat, accompagnement renforcé pour les non-diplômés)
- Une vraie politique de formation (relation accordée, modules flash mensuels, possibilités d'évolution)
- Des conditions de travail concrètement améliorées (rails, matériel individuel, outils numériques, renforts en cas d'absence)
- Une rémunération claire et transparente
- Salaire brut mensuel de base : à partir de 2257 euros pour un.e AS diplômé.e (Ségur 1 & 2 inclus)
+ primes : ancienneté, dimanche, jours fériés, métier, résidence, et de présentéisme
- Mutuelle d'entreprise : prise en charge à 50 % (formule "isolée" à 17 euros /mois)
- Repas sur place : cuisinés sur site, à 3 euros
- Heures sup : uniquement à la demande de la direction, récupérées ou payées
Le profil recherché
AVANT UN DIPLÔME, UNE POSTURE PROFESSIONNELLE
Ce poste s'adresse en priorité à des aide-soignant·e·s diplômé·e·s (DEAS).
Toutefois, l'établissement reste ouvert à des profils expérimentés, AVS, AES, ou en cours de formation / VAE, dès lors que la posture professionnelle est juste et l'envie sincère.
Les qualités attendues :
- Une écoute attentive et un bon sens de l'observation
- Une capacité à accompagner sans infantiliser, ni se distancier
- De la rigueur, de l'autonomie et un réel esprit d'équipe
- Une adhésion aux valeurs institutionnelles et à la dynamique collective
Ici, le savoir-être est aussi important que le savoir-faire.
Comment postuler ?
Vous êtes diplômé.e Aide-soignant.e, motivé·e, prêt·e à rejoindre un projet sérieux et porteur de sens ?
Contactez-moi :
Servane Lelièvre - Consultante en recrutement Santé & Médico-social Mercato de l'Emploi
****@****.**
Processus de recrutement
Après une première prise de contact et entretien avec moi, vous serez invité(e) à un second entretien à la résidence avec le directeur et la cadre de santé.
Casier judiciaire vierge et AFGSU 2 requis.
Ref: 2tom3f6f76
L'entreprise
UN LIEU DE VIE RÉCENT, PENSÉ POUR LE SOIN, ET POUR CELLES ET CEUX QUI LE DONNENT
À Saumur, cet établissement médico-social de dernière génération accueille une soixantaine de résidents dans un environnement moderne, lumineux et apaisant.
Ici, l'architecture et l'organisation ne sont pas décoratives : elles sont au service du soin et de l'humain.
Parc arboré, jardin thérapeutique, boucles de déambulation, rails de transfert dans chaque chambre, climatisation, espaces fonctionnels et chaleureux... Tout a été conçu pour préserver l'autonomie des résidents et réduire la pénibilité du travail des soignants.
Mais ce lieu de vie, c'est surtout un collectif engagé, porté par des valeurs fortes : bientraitance, professionnalisme, respect mutuel et esprit d'équipe.
La direction investit autant dans la qualité de l'accompagnement des résidents que dans celle des parcours des professionnels : intégration progressive, formation continue, outils modernes, écoute réelle du terrain.
Ici, prendre soin des autres commence par prendre soin de ceux qui soignent.
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 2tom3f6f76
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Aide-Soignant·e en EHPAD H/F
- Saumur - 49
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