Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant Administratif Resiliation H/F à Coulaines est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
23 352 € / an 1 946 € / mois 12,83 € / heureSalaire brut max
25 200 € / an 2 100 € / mois 13,85 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistant Administratif Resiliation H/F Nexecur
- Coulaines - 72
- CDD
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Pour continuer l'évolution de nos activités, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) Résiliation F/H pour rejoindre l'équipe d'Alban.
Le poste en quelques mots :
L'assistant(e) administratif(ve) résiliation gère au quotidien l'ensemble des activités liées au traitement administratif et au bon fonctionnement du service résiliation.
Les missions sont variées, elles consistent à :
- Recueillir et scanner l'ensemble des demandes écrites des résiliations (Courrier, Fax, e-mail) afin de les intégrer dans le logiciel interne
- Assurer le traitement du courrier
- Etudier la demande de résiliation en veillant au respect des délais légaux et des conditions de résiliation
- Veiller au traitement des conséquences opérationnelles de la résiliation auprès des différents service de l'entreprise
- Organiser le démontage de l'installation et le suivi du matériel en location (service technique),
- Veiller à la suspension de la transmission de la télésurveillance et assurer la transmission des informations aux services compétents (centres de télésurveillance, paramétrages
- Informer les clients de la prise en compte de leur demande (courrier),
- Effectuer des états récapitulatifs des résiliations,
- Garantir la traçabilité des actions et des réponses dans la base de données client et dans le dossier d'historique du client.
Le profil recherché
Profil recherché
Ce qui nous intéresse chez vous :
Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (ERP, Excel, CRM). Vous faites preuve de disponibilité, de convivialité, d'écoute active, votre seul souhait est de satisfaire le client et de promouvoir l'image de l'entreprise.
Si vous êtes encore là, c'est bon signe ! Nous vous proposons :
Poste en CDD jusqu'au 05 MARS 2026 (dans un premier temps), statut employé 35h, rattaché au siège sociale de COULAINES (72) et comme éléments de rémunération :
La rémunération ?
- Rémunération brute mensuelle de 1983.78 €/ mois
- Prime d'assiduité de 50€ brute mensuelle
- Tickets restaurants valeur faciale 9.50€ ( prise en charge employeur 60% / reste à charge 40%)
- Primes : intéressement/Participation , cooptation (jusqu'à 500€ net).
Les avantages à travailler chez Nexecur ?
- Parcours d'intégration personnalisé
- Mutuelle familiale avec un haut niveau de prise en charge et participation à hauteur de 60% de l'entreprise
- Comité d'entreprise (chèques vacances, de noël, participation à vos activités sportives, etc...)
- Epargne Retraite Collective (PERCOL) - Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Épargne salariale : Compte Épargne Temps (CET)
- Plan Accès à des tarifs préférentiels du groupe Crédit Agricole, LCL et aux produits Nexecur
Pour la suite, voici comment l'équipe recrutement va considérer votre candidature :
- Après étude de votre candidature, Elody ou Inès vous contactera pour un échange téléphonique
- Vous rencontrerez l'équipe recrutement et opérationnelle durant un entretien
- Si c'est un avis favorable, vous recevrez une proposition de contrat de travail
- Dès votre arrivée, vous serez convié(e) à une session d'intégration avec tous les nouveaux arrivants, vous effectuerez votre parcours d'intégration et ferez partie de notre aventure !
L'équipe recrutement reste disponible à chaque étape de notre parcours candidat pour répondre à toutes vos questions !
Les avantages
- Mutuelle familiale avec une participation de 60% de l'entreprise
- Comité d'entreprise (Chèques vacances, de noël, etc.)
- Epargne Retraite Collective - Plan Epargne Entreprise - Compte Epargne
- Tickets restaurants avec une participation de 60% de l'entreprise
- Accès à des tarifs préférentiels du Groupe
- Primes intéressement/ participation
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Prime de Cooptation et de Parrainage
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien avec l'équipe recrutement et le manager
-
Si votre candidature est retenue, vous recevrez une proposition de contrat
-
A votre arrivée : Session d'intégration collective avec le service recrutement
-
Réalisation de votre parcours d'intégration personnalisé
-
Réunion des nouveaux arrivants avec la Direction Générale
-
Nexecur en images
La carte
13 Rue de Belle Île
72190 Coulaines
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 981674
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Assistant Administratif Resiliation H/F
- Coulaines - 72
- CDD
Pour les postes éligibles :
Télétravail occasionnel
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