Les missions du poste

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société Pierre Martinet, traiteur de métier, la marque éponyme s'est imposée comme un acteur majeur du rayon traiteur frais, grâce à ses salades prêtes à consommer.

Reconnue pour la qualité de ses recettes et son exigence du goût, Pierre Martinet a su faire rayonner son savoir-faire. Ce sont 3 Français sur 4 qui connaissent la marque.

Aujourd'hui, le Groupe Pierre Martinet réalise 230M€ de chiffres d'affaires et emploie 715 salariés. Depuis juin 2025, la marque a rejoint le Groupe LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

Rattaché.e à notre département Achats composé de 10 personnes votre rôle consiste à accompagner les acheteurs, sur différentes familles de produits alimentaires et non alimentaires.

Dans ce cadre vos missions sont les suivantes :

- Participer aux appels d'offres,
- Réaliser le suivi des fournisseurs et des contrats,
- Contribuer au suivi de la performance achats ( indicateurs, reportings...)
- Participer à des négociations,
- Mettre en place une veille concurrentielle
- Participer au déploiement de la stratégie RSE au sein des achats
- Travailler en étroite collaboration avec les différents services.

Le profil recherché

Vous préparez un Master 2 dans le domaine des Achats en Ecole de commerce, universités ou école d'Ingénieur Agroalimentaire et vous êtes sensible à l'industrie agroalimentaire. Vous disposez des qualités suivantes : force de proposition, autonome, pugnace, organisation et rigueur.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Le Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous !

Avantages :

Salaire de base + Repas (avantage en nature) + Prime alternant après 5 mois d'ancienneté + Mutuelle + 50 % de prise en charge pour les transports en commun.

Les avantages

Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
Equipements techniques
13ème mois, Bonne mutuelle, Intéressement ou participation
Plan épargne entreprise, prime ancienneté, primes selon les postes
Charte Télétravail en fonction des postes
Un panel de formations variées
Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Dépôt de candidature.
Analyse des candidatures.
Présélection téléphonique.
Entretien(s).
Prise de décision.

La carte

24 Rue du Limousin

38070 Saint-Quentin-Fallavier

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Publiée le 05/02/2026 - Réf : APXMWMLHVOOZXG324

Acheteur H/F LDC Groupe

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