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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Ingénieur Essais H/F à Venelles est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heure

Salaire brut estimé

47 600 € / an 3 967 € / mois 26,15 € / heure

Salaire brut max

60 000 € / an 5 000 € / mois 32,97 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Ingénieur Essais H/F Assystem

Venelles - 13
CDI
Bac +5
Services aux Entreprises
Secteur Energie • Environnement
Exp. 7 ans min.

Lire dans l'app

Les missions du poste

En tant qu'ingénieur(e) essais à dominante mécanique, vous travaillez sur des missions stimulantes au sein d'une équipe dynamique.

- Rédiger la documentation d'essais : Vous aurez l'opportunité de mettre à profit vos compétences rédactionnelles pour élaborer des programmes, procédures et fiches d'essais claires et précises.
- Préparer les essais : Vous serez en interface avec les études afin de récolter les données en vue du démarrage des essais.
- Assurer la réalisation des essais : Vous serez amené à travailler en équipe et à réaliser des essais en plateforme et/ou sur les installations du site client.
- Analyser les essais, rédiger les compte- rendus et rapports d'essais.
- Favoriser l'amélioration continue : Vous remonterez l'avancement et les points durs aux responsables d'essais, participant ainsi activement à la réussite des projets.

Le profil recherché

- Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +5 de type ingénieur.
- Vous possédez idéalement une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe ainsi que pour vos capacités rédactionnelles.
- Vous avez déjà travaillé sur le projet ITER.
- Une connaissance du secteur du nucléaire est un plus!

Infos complémentaires

Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et célébrons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas vous serez accompagné(e) !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s
Entretien avec le futur N+1
Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH
Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)
Onboarding puis suivi de la période d’intégration