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Ingénieur Système Fluide - HVAC H/F Assystem

  • Montrouge - 92
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 7 ans min.
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Votre future équipe

Rattaché(e) à votre responsable d'activité Audrey ainsi qu'à votre manager technique, Zakaria, basé dans nos locaux en région parisienne, vous rejoignez l'équipe Fonctionnement & Process. Vous intervenez sur des projets de conception et d'évolution d'installations de production d'énergie de nouvelle génération. Intégré(e) aux équipes spécialisées dans les systèmes fluides et les installations HVAC (chauffage, ventilation et climatisation), vous contribuez à des activités à forte dimension technique.

Vos missions

En tant qu'ingénieur système fluide/HVAC h/f, vous intégrez une équipe d'ingénierie spécialisée afin de contribuer à la conception, à l'analyse et à l'optimisation des systèmes fluides et HVAC sur des projets nucléaires stratégiques.

À ce titre, vous assurez les missions suivantes :

🔸Piloter les études techniques, suivre les coûts et respecter les délais de contrats à forte valeur technique,

🔸Connaître le fonctionnement et le dimensionnement des matériels des systèmes de ventilation,

🔸Réaliser des études de fonctionnement du système ainsi que des calculs de dimensionnement aéraulique ou hydraulique et thermique,

🔸Rédiger les spécifications techniques du fonctionnement,

🔸Gérer les modifications relatives au système,

🔸Assurer l'interface avec les entités commanditaires du projet.

Pourquoi nous rejoindre ?

⚡Contribuez à des projets stratégiques au service de la transition et de la souveraineté énergétique, deux enjeux majeurs pour l'avenir de la France et de l'Europe
🤝Évoluez dans un environnement inclusif où la diversité des profils favorise l'ouverture d'esprit, l'enrichissement personnel et la réussite collective.
👌Profitez d'un package social attractif comprenant une couverture santé et prévoyance de qualité, des avantages CSE toute l'année (cinéma, sport, culture, loisirs, vacances...) ainsi qu'un service d'accompagnement gratuit et confidentiel pour vous soutenir dans les moments clés de votre vie personnelle et professionnelle.

Le profil recherché

Vos atouts et les prérequis pour réussir

  • Diplômé(e) d'une formation Bac +5 avec une spécialisation en mécanique, thermique, aéraulique ou génie climatique.
  • Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine HVAC, dans l'industrie nucléaire ou un secteur connexe.
  • Vous disposez de connaissances en ingénierie nucléaire, notamment sur le fonctionnement des réacteurs à eau pressurisée (REP), les principes de conception des installations nucléaires et les fondamentaux de la sûreté nucléaire.
  • Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'analyse, vous savez également faire preuve d'initiative et de force de proposition.
  • Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles, vous permettant d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés.
  • Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste (niveau B2 minimum).

Une expérience acquise dans un environnement industriel exigeant ou réglementé constituera un atout supplémentaire.

Infos complémentaires

Nous nous engageons au respect de l'égalité de traitement entre les candidats, et cultivons toutes les formes de diversité. Chez Assystem, seules les compétences comptent ! Si vous souhaitez porter à la connaissance d'Assystem une quelconque situation ou des besoins spécifiques, n'hésitez pas : vous serez accompagné(e) !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier échange téléphonique avec les candidat.e.s présélectionné.e.s

  • Entretien avec le futur N+1

  • Entretien et debriefing d’un questionnaire de personnalité auprès de la Direction des RH

  • Possible échange avec le futur N+2 (téléphone ou visio)

  • Onboarding puis suivi de la période d’intégration

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Publiée le 26/09/2026 - Réf : SRO - 6868

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