Technicien d'Intervention d'Urgence Sociale H/F Croix-Rouge française
- Saint-Laurent-du-Var - 06
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
DEFINITION DU POSTE
Aller à la rencontre des personnes sans domicile stable
MISSIONS et ACTIVITES PRINCIPALES
- Effectuer des maraudes sur la ville de Nice,
- Répondre aux signalements du 115 et travailler en collaboration étroite avec les équipes mobiles
- Participer à l'organisation et l'accompagnement des sans-abri dans un hébergement ;
- Apporter une réponse la plus immédiate possible aux demandes des personnes (couvertures/duvets, café...)
- Effectuer une évaluation de la situation de chacune des personnes rencontrées ;
- Instaurer une relation de confiance avec des bénéficiaires sans domicile
- Créer ou re-créer un lien social avec des personnes en grande précarité.
- Veiller à l'entretien du véhicule et à la préparation (couverture café kit hygiène) avant la maraude
CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES RISQUES
- Consigner par écrit les informations liées aux évènements survenus pendant la nuit.
- Transmettre à l'équipe pluridisciplinaire, par oral et/ou par écrit, les informations pertinentes relatives à l'état des bénéficiaires
permis B Obligatoire
Le profil recherché
Vous avez le permis de conduire, et de l'expérience auprès des sans domicile.
COMPETENCE METIER (être capable de/d'...)
- Établir un échange et une relation bienveillante et de qualité.
- Réaliser de façon rapide et pertinente une évaluation des besoins et de la situation du bénéficiaire.
- Utiliser sa connaissance du champ social (orientations possibles, différents dispositifs existants) et des partenaires territoriaux pour apporter la solution la plus adaptée possible au(x) problème(s) de chaque bénéficiaire.
- Prendre du recul et gérer ses émotions tout en assurant la qualité de son action.
- Travailler dans une dynamique de développement et de co-construction avec une équipe pluridisciplinaire.
- Transmettre, à l'écrit et/ou à l'oral, avec régularité et précision, les informations nécessaires au suivi de l'activité.
- Tenir compte des spécificités de l'environnement et des caractéristiques socioculturelles et psychologiques des bénéficiaires.
CONTRAINTES ORGANISATIONNELLES ET RELATIONNELLES
- Gérer l'agressivité de bénéficiaire en grande précarité.
- Ne pas avoir de solution pour certaine situation
- temps partiel (17h30)
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : CRF10364