Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Développeur Java H/F à Brest est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
35 500 € / an 2 958 € / mois 19,51 € / heureSalaire brut estimé
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureSalaire brut max
49 400 € / an 4 117 € / mois 27,14 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Développeur Java H/F Astek
- Brest - 29
- CDI
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Et si votre prochain défi Java se trouvait ici ?
Votre mission, si vous l'acceptez :
En tant que Développeur Java au sein de la squad, vous :
- Participez à la conception de nouvelles fonctionnalités ;
- Développez des APIs backend en Java/Spring Boot ;
- Contribuez à l'évolution du front en TypeScript/Vue.js (selon les besoins) ;
- Partagez vos idées pour améliorer la qualité, la performance et l'expérience développeur ;
- Aidez à maintenir les services en conditions opérationnelles avec l'équipe ;
- Participez à l'amélioration continue : outils, tests, documentation...
Votre stack de jeu
- Java, Spring Boot
- TypeScript, Vue.js
- API REST & design d'API
- Base de données
- Méthodes Agiles
Votre future équipe :
Vous rejoingnez une squad Astek composée de développeurs aux profils variés, chacun chacun apportant son expérience et son expertise !
Tout au long du projet, vous serez accompagné par un manager qui assure le suivi et l'appui nécessaire pour avancer dans de bonnes conditions.
Le profil recherché
Vous ?
Diplômé d'une formation supérieure en informatique (Bac +5), vous possédez au moins 3 ans d'expérience en développement, idéalement en Java backend.
À l'aise avec les environnements API et motivé par la création de solutions performantes et bien conçue, vous êtes attentif à la qualité du code, curieux, et motivé par l'envie de progresser et de partager.
Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et les échanges techniques constructifs
Infos complémentaires
Rencontrons-nous
Ce que vous venez de lire vous parle ?
Notre processus de recrutement est simple et rapide avec :
- Camille, Talent Acquisition Officer, vous contactera pour un premier échange afin de mieux comprendre votre parcours et vos attentes.
- Vous rencontrerez ensuite votre futur manager pour échanger sur la mission, l'équipe et la suite de votre aventure chez Astek.
Astek en images
Publiée le 02/02/2026 - Réf : 7141
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