Plombier Chauffagiste H/F

Association de Soutien de la Dordogne

1. Intitulé du Poste : Technicien(ne) Polyvalent(e) à Dominance Plombier Chauffagiste (H/F)

2. Rattachement Hiérarchique : Responsable Pôle Entretien Maintenance et Insertion

3. Missions Principales : Le Technicien Dépannage Polyvalent à dominance Plombier Chauffagiste est responsable chargé de l'installation, de l'entretien, du dépannage et de la maintenance curative des systèmes de plomberie et de chauffage. Il assure également, grâce à sa polyvalence, des interventions de premier niveau sur d'autres corps de métier du bâtiment.

4. Responsabilités et Tâches
A. Domaine Plomberie et Sanitaire
Installation : Mettre en place et raccorder des réseaux d'alimentation (eau froide/chaude) et d'évacuation (eaux usées, eaux vannes).
Pose : Installer et raccorder des équipements sanitaires (WC, lavabos, douches, baignoires, cumulus, robinetterie).
Dépannage : Diagnostiquer et réparer les fuites, les engorgements et les dysfonctionnements des systèmes.
Assemblage : Réaliser des soudures (cuivre, acier) et des assemblages (PER, multicouche, PVC).
Contrôle : Assurer l'étanchéité et la conformité des installations.

B. Domaine Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC)
Dépannage : Localiser et réparer les pannes sur les circuits de chauffage et les systèmes VMC.
Ventilation : Entretenir les systèmes de ventilation mécanique contrôlée
Mise en Service : Procéder aux réglages des installations pour optimiser les performances énergétiques.

C. Polyvalence et Maintenance Générale
Diagnostic : Identifier les problèmes relevant d'autres domaines (électricité simple, serrurerie, maçonnerie légère, peinture).
Intervention : Réaliser des travaux de première urgence ou de maintenance corrective simple (ex : changement d'ampoule, réparation de mobilier, petite maçonnerie).
Manutention/Logistique : Assurer la livraison et le montage ponctuel de matériels ou de structures (selon le contexte de l'entreprise).
Sécurité : Veiller au respect des consignes de sécurité sur l'ensemble des sites d'intervention.

D. Gestion et Administratif
Rédiger des rapports d'intervention clairs et précis.
Gérer les stocks de pièces détachées et de matériaux nécessaires aux interventions.
Conseiller les interlocuteurs ou la hiérarchie sur les solutions techniques adaptées et les économies d'énergie.
Contribuer à l'élaboration de devis simples.

5. Compétences, Qualités et Formation
- Savoir-faire Techniques
Maîtrise des techniques de plomberie : Soudure, brasage, cintrage, sertissage.
Connaissance approfondie des systèmes CVC : Chaudières, PAC, régulation, hydraulique et thermique.
Lecture de plans : Capacité à interpréter des schémas techniques et des plans d'exécution.
Diagnostic : Aptitude à identifier rapidement l'origine d'une panne complexe.
Connaissance des normes : Respect des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, gaz).
Habilitations souhaitées : Habilitation électrique de base. B1, B2, BR & BC ..
Transmission des savoirs : Capacité à transmettre son savoir et à accompagner des profils moins expérimentés (en particulier dans le cadre de l'insertion professionnelle).
- Qualités Personnelles
Polyvalence et Adaptabilité : Capacité à passer d'une tâche à l'autre et à intervenir dans différents domaines techniques.
Autonomie et Initiative : Savoir organiser son travail et prendre des décisions sur le terrain.
Rigueur et Précision : Assurer la qualité et la conformité des installations.
Sens du Service Client : Bon relationnel, courtoisie, et capacité à expliquer clairement les interventions.
- Formation et Expérience
Formation : CAP/BEP/Bac Pro en plomberie-chauffage, génie climatique, ou équivalent. (Ex: Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques, Mention Complémentaire Monteur en installations de génie climatique).

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