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Salaire fourni par le recruteur
Responsable d'Agence Bancaire H/F Crédit Agricole des Régions du Centre
- Eure-et-Loir - Essonne
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), fait partie des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole. Elle défend des valeurs de proximité, de solidarité, et plus généralement les valeurs mutualistes qui font partie des gènes du Crédit Agricole. C'est grâce à la force de ses 1 200 collaborateurs, qui portent ses valeurs, qu'elle se place comme un acteur économique majeur de son territoire.
Rejoindre le Crédit Agricole Val de France c'est intégrer une entreprise humaine, proche de son territoire et de ses collaborateurs, et appuyée par un groupe proposant des perspectives de carrières sur de nombreux domaines d'expertises (banque, assurance, gestion d'actifs, etc.)
Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la notoriété d'un grand groupe ? Tout commence ici...
Rejoignez-nous et donnez un nouvel élan à votre carrière en devenant Responsable d'Agence bancaire sur le groupement d'agences de Janville, Toury et Angerville.
Vous intégrez un environnement professionnel à l'image des valeurs coopératives portées par le groupe ; stimulant l'intelligence collective et mettant la compétence de ses collaborateurs au coeur de sa stratégie.
En réel animateur d'équipe et manager commercial, dans un cadre maîtrisé en matière de rentabilité, de sécurité et de risque, vous déterminez la stratégie opérationnelle de votre agence et développez l'activité toujours dans le souci de la qualité de service rendu au client.
Vos missions
Développement commercial :
- Vous participez activement à l'élaboration du plan d'action commercial conformément à la politique définie par la Caisse Régionale,
- Vous favorisez le développement du portefeuille clients de votre agence,
- Vous ancrez la conformité dans la relation commerciale
Management :
- Garant de la performance et de la montée en compétences de vos collaborateurs, vous veillez à leur développement en évaluant régulièrement leurs connaissances et en identifiant leurs besoins :
- Veille et participation aux actions de formation et d'information.
- Détection des potentiels et des comportements afin de mettre en place un accompagnement individualisé adapté.
- En tant que « Capitaine » vous favorisez l'engagement de vos collaborateurs en donnant du sens à vos décisions et aux orientations prises par la direction générale,
- Vous aurez également à gérer les moyens humains, immobiliers et matériels mis à votre disposition, dans le respect des budgets alloués,
- Enfin, vous êtes responsabilisé sur la définition et la mise en oeuvre des procédures de contrôle permanent et veillerez à la bonne application de celles-ci.
Valeurs mutualistes :
Vous représentez le Crédit Agricole sur votre territoire, vous êtes en lien avec les élus de notre réseau mutualiste et développez des relations de partenariat et de proximité avec l'ensemble des acteurs économiques locaux.
Encore une hésitation ?
Au sein du Crédit Agricole Val de France tout est possible, nous avons à coeur de vous accompagner et vous faire grandir tout au long de votre parcours.
En plus de nos multiples opportunités de carrières nous vous offrons :
- Une rémunération avec prime 13ème mois, intéressement participation, CET,
- RTT
- Régime de prévoyance et de retraire supplémentaires,
- Conditions bancaires et assurances préférentielles,
- Abondement à l'achat de tickets restaurants,
- L'accès à des formations variées et enrichissantes
Vous êtes partant ? Vérifions ensemble votre profil !
Vous êtes diplômé de l'enseignement supérieur (Bac +5) et possédez une expérience significative et réussie en tant que Manager en milieu bancaire
Votre moteur ? Besoin de vous engager et vous sentir utile dans le développement d'une entreprise qui défend des valeurs de proximité et de solidarité se plaçant comme un acteur économique majeur de son territoire. L'excellence relationnelle et le sens du service client font partie de vos moteurs.
Votre ADN ? Proactif, disponible et réactif sont des mots qui vous décrivent. Vous êtes marqué par un esprit d'équipe fort qui vous permet de partager vos expériences et connaissances avec vos collègues et vos collaborateurs.
Notre engagement ? Vous donner la possibilité d'intégrer une Caisse régionale dotée de plus de 150 métiers proposant formations et parcours de mobilité interne sur des fonctions réseaux et des fonctions supports.
Quelques compétences clés :
- Connaissances des offres bancaires et assurantielles, des fondamentaux juridiques et fiscaux, assurances, Directive Crédit Immobilier (DCI).
- Savoir mobiliser ses équipes en donnant du sens, en pratiquant le feedback dans un objectif d'atteinte de la performance.
- Capacité à identifier les leviers de développement, à résoudre les problématiques et gérer les priorités.
Votre curiosité et votre investissement vous permettront de construire votre propre parcours au sein du Crédit Agricole Val de France.
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2025
Les avantages
- Rémunération fixe sur 13 mois
- Rémunération variable (individuelle et collective)
- Prime d'intéressement et de participation
- Dispositif d'épargne salariale
- Télétravail
- 25 jours de congés annuels et RTT
- Accompagnement des collaborateurs en situation de handicap
- Parcours d'intégration et de formation personnalisés
- Mobilité interne et au sein du groupe
- Tickets restaurant ou participation au restaurant (siège)
- Offres CSE attractives (sports, voyages, loisirs ...)
- Participation aux frais de mutuelle complémentaire
- Tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de votre candidature
-
Présélection et 1er entretien téléphonique
-
Entretien avec un Chargé de recrutement
-
Entretien avec un Manager opérationnel
-
Décision et proposition d’embauche
-
Crédit Agricole des Régions du Centre en images
Publiée le 30/01/2026 - Réf : teamtailor-7144348-1816103
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Responsable d'Agence Bancaire H/F
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