Salaire fourni par le recruteur
Responsable Marée Super U St-Pierre-En-Faucigny H/F Groupe Schiever
- Saint-Pierre-en-Faucigny - 74
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Afin de renforcer ses équipes, Schiever recrute pour son magasin Super U de Saint-Pierre-en-Faucigny, un(e) responsable de rayon marée, en CDI.
Votre espace de travail : 1500m² de surface de vente avec parking, un peu plus d'une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité.
En tant que Responsable de rayon Marée, vous êtes en charge de plusieurs missions :
- Management : vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux.
- Commerce : vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale.
- Gestion : vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin
SPSCH
Le profil recherché
Profil recherché :
Vous êtes : dôté(e) d'une première expérience similaire vous assurant une parfaite connaissance de votre famille de produits.
Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit.
Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.
Modalités :
- Statut agent de maîtrise, temps plein sur 36h45 (35h effectives et 1h45 de pause rémunérée)
- Rémunération : à partir de 2000 EUR brut mensuel sur 13 mois
- Travail sur weekend et jours fériés possible
- Période d'intégration et formations en magasin
- 13 mois sous conditions
- Mutuelle d'entreprise, CSE
Les avantages
- 13ème mois (selon convention collective)
- Prime de participation aux bénéfices
- Cotisation mutuelle en partie prise en charge par l’employeur
- Avantages CSE
- Certains postes potentiellement éligibles à 2 jours de télétravail max
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH
-
Entretien opérationnel
-
Réponse sous 15 jours
-
Groupe Schiever en images
Publiée le 30/01/2026 - Réf : 26-5039
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- Saint-Pierre-en-Faucigny - 74
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