Responsable Produit IARD H/F W Hunt

En lien direct avec la direction, tu piloteras la conception, le lancement et l'évolution de produits d'assurance IARD à destination des professionnels.
Tu évolueras dans un environnement transverse, au contact des équipes commerciales, techniques et de partenaires assureurs.

· Concevoir les parcours de souscription, modèles de tarification et garanties

· Analyser le marché : besoins clients, concurrence, tendances et évolutions réglementaires

· Identifier les opportunités de création ou d'évolution de produits à fort impact

· Définir la politique de souscription avec les partenaires assureurs

· Rédiger la documentation produit : technique, contractuelle, commerciale et gouvernance.

· Co-construire la stratégie Go-to-Market avec les équipes commerciales

· Identifier et développer des partenariats stratégiques

· Rédiger les cahiers des charges à destination des équipes informatiques

· Suivre les développements et piloter les recettes fonctionnelles métier

- Bac +4/5 (école d'assurance, école de commerce, université ou école d'ingénieur)
- Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en assurance IARD, idéalement sur le marché des professionnels

Ce qui fera la différence

- Tu apprécies autant le digital que l'humain, et sais évoluer entre vision stratégique et opérationnel
- Tu travailles en autonomie, avec rigueur, et sais gérer plusieurs projets en parallèle
- Tu t'intéresses aux nouveaux modèles économiques, aux outils digitaux et à l'IA
- Tu disposes d'excellentes capacités rédactionnelles en français
- Curieux(se), analytique, à l'aise avec les chiffres, tu sais collaborer et embarquer les équipes

Les soft skills sont clés : état d'esprit, curiosité et sens du collectif priment autant que l'expertise métier.

Pourquoi rejoindre cette aventure ?
Un environnement innovant et engagé

Tu rejoindras une structure qui place l'impact, la transparence et la qualité au coeur de ses décisions, avec la volonté de transformer durablement le secteur de l'assurance.
Des valeurs fortes au quotidien

· Curiosité : apprendre, explorer, tester et partager

· Fiabilité : tenir ses engagements, envers les clients comme en interne

· Honnêteté : reconnaître ses erreurs et progresser - innover, c'est aussi expérimenter.

Les avantages

- Télétravail partiel et équipement professionnel fourni
- Mutuelle prise en charge à 70 %
- Avantages flexibles pour les repas et transports
- Outils digitaux modernes et performants

Le processus de recrutement

- Un premier échange avec un membre de la direction
- Un second entretien avec la future équipe

Envie d'avoir un impact concret sur les produits d'assurance de demain ?
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