Directrice Adjointe Eje Petite-Crèche - Mairie de Goncelin H/F

Communes

La Commune de Goncelin (2500 hab.) RECRUTE un/une Éducateur de Jeunes Enfants à temps complet au sein de son équipe de 8 personnes, pour sa « Petite-crèche - La RUCHE » de 20 places pour assurer le rôle de « Directrice-Adjointe » de la structure.

Missions :

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'établissement, et en accord avec le projet d'établissement de la petite crèche de la Commune, l'Educateur de Jeunes Enfants impulse, coordonne et réalise les projets et animations de la structure.

1 - Accueil des parents :
- Accueillir les familles et les soutenir dans leur fonction parentale
- Assurer les accueils du matin ou du soir en favorisant l'échange
- Informer les parents du projet d'établissement et veiller au respect du règlement intérieur
- Mettre en place des actions de soutien à la parentalité en fonction des besoins repérés

2 - Accueil et suivi des enfants :
- Veiller à l'hygiène, à la sécurité et au bien-être des enfants
- Organiser l'accueil, l'animation et l'accompagnement d'un groupe d'enfant de moins de 3 ans,
- Identifier et répondre aux besoins de chaque enfant en collaboration avec l'équipe
- Favoriser l'éveil et le développement psychomoteur de l'enfant
- Participer aux soins donnés aux enfants
- Entreprendre des actions d'aménagement de l'espace en s'appuyant sur le projet d'établissement
- Assurer des transmissions écrites et orales
- Animer les temps collectifs festifs

3 - Relations avec l'équipe :
- Animer et accompagner l'équipe dans sa réflexion permettant de faire évoluer les pratiques éducatives,
- Accompagner l'équipe dans sa relation à l'enfant, le respect des valeurs définies et la mise en oeuvre du projet éducatif
- Déterminer les besoins en matériel éducatif et coordonner les actions éducatives.
- Participer aux formations, réunions d'équipe, aux manifestations de la structure...

4- Assurer la continuité de direction :
- Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice
- Collaborer avec la directrice dans les actions administratives
- Assurer le pointage des présences et horaires effectués par les enfants
- Elaboration et suivi des protocoles et des conduites à tenir au sein de la structure
- Elaboration et mise en oeuvre du projet pédagogique
- Participer à l'encadrement du personnel de la structure
- Gérer les demandes de stage et organiser l'accueil des stagiaires.

5- Travail en partenariat
- Programmation et organisation des temps festifs en lien avec les partenaires communaux
- Mettre en place des actions culturelles en lien avec le territoire